Question

如何处理好职场中的人际关系?

Answer 1

职场就是一个大家庭，职场如战场，职场关系的纽带你能否能整理好呢?这也关系我们在职场的升职加薪。
职场上的生存法则，一定要懂，不然会被整，甚至职位不保。
职场就是一个大家庭，职场如战场，职场关系的纽带你能否能整理好呢?这也关系我们在职场的升职加薪。
职场中我们经常遇到即使做了好事，也会被误会。因为职场中我们会经常会遇到爱打小报告，爱八卦，爱跟风，拿着单纯可爱对上司横冲直撞等等的人，对于这种我们统称“小人”，他们在职场会经常做哪些，损人利己的事呢？我们领导真的就不知道吗？
不要打小报告。
有些人为了邀功，有的人为了自己的利益，和同事之间关系处的非常好，经常打探同事对公司对领导的看法。月度评比员工良好表现积极时，总是他被评选。员工之间处的好就能选上，但是有比他表现还好，更积极的为什么没有评上，他业绩一般。一次和领导谈话时才知道，只有和他聊过的话能出自老板之口说出。最后公司弄得乌烟瘴气，同事都隔离他，最后老板也只能把他开除。
挑拨同事间感情，糊弄上司，引起公司上下所有人对老板和员工的不满真的对他就好吗？
不要八卦。
有些人就是一个“传风筒”但却不是一个“复读机”。我们都知道家家都有一本难念的经，谁都想找个诉求者，但是只能当“垃圾桶”往外倒。但是有些人却爱捕风捉影，说些完全不存在的事情，要不就是夸大其摊。
话传话就传变味儿了，再传到领导耳朵里，完全不堪入目。天天就是拿别人的痛当成自己的乐点，可耻至极。
不要处处跟风。
有些人没有主见，只看表面现状，一味盲从，
如果公司里面有个老大，特别不喜欢一个下属，然后跟着老大一起拜高踩低，欺负人家。老大喜欢穿什么用什么，他都学着，最后老大看他不顺眼把他也给挤兑走了。
自己没有主见，不去思考，只看表面，你自己的地位又会怎样？
不要顶撞上司。
有些人以为是可爱，大大咧咧，做错事不用计较的态度，有时遇到事和上司意见不统一时直接跟上司对着干，不分场合地点直接顶撞上司，弄得上司尴尬不说，颜面尽失。你的没有分寸把上司放在什么位置？你这样做，只会让上司处处给你使绊子，真怀疑你爸爸妈妈平时在家是怎么教育你的。
上司会在职场上教你学会什么是尊重，不管是生活还是职场，都有一套生存法则，一步一个脚印，提升自己的修为，靠耍心机上位，不但一事无成，还会身败名裂。

Answer 2

记住三句话。第一，不要把所有的关系都等同于朋友。你来上班领工资，不是为了交朋友。第二，如果你不满意你的圈子，就努力跳出来，埋怨没有用。第三，有事情就得说。这个世界上大家自己的事情都忙不过来，没有人应该去照顾你的情绪。

Answer 3

办公室要学会团结，如果刚去肯定是眼勤手勤，如果工作一段时间就该交一个交心的朋友！

Answer 4

两个字：圆滑！或许你会说如果遇到那种非常顽固不化的上司怎么办？那我告诉你：遇人说人话，遇鬼说鬼话！八面玲珑！我知道要做到这点非常难！可能你是刚入职场，那恭喜你，你必须要在职场中摔打！磨掉你在校园里的棱角！呵呵！希望对你有帮助！

Answer 5

低调作人，高调做事，行为谦恭，内心宽容。