Question

百度知道管理员是什么

我不知道是什么！所以我不好描述！希望有好心人为我解答！

Answer 1

百度知道管理员是从百度知道的热心用户中选拔出来的核心成员所组成的管理团队，由百度知道官方直接领导。每位管理员都行使百度知道所赋予的管理权利，负责自己所熟悉分类的管理工作。为保证知道的绿色清洁、促进优质内容的更快积累、提升知道的问答质量、完善知道产品贡献自己的热情和力量，是知道平台上一群最可敬的人。
知道管理员的主要工作是维护平台秩序，包括检举垃圾问题、转移错误分类和处理问题，为更好行使管理员职责，百度知道官方赋予管理员有着高于普通用户的如下权利：
普通管理员权利
◆个人权利：
知道管理员在知道平台具有检举垃圾问题、转移错误分类、处理问题等官方赋予的权利。
◆团队平台
知道公社中有专门针对管理员的页面，作为所有知道管理员展示的大平台。
◆荣誉展现
每个分类下的管理员，将在自己所管理的分类页右侧最显眼位置得到展现，这是知道管理员至高无上的荣耀！同时，优秀管理员在知道管理员页面将得到最显眼的展示。
◆团队象征
所有正式的知道管理员id都加带管理员标志，这是知道管理员身份的象征。
◆管理员福利
所有正式的知道管理员都享有领取管理员任务的权利，可以据此收到相应的财富值奖励；
每位正式管理员，也都享有与每月考核成绩对应的福利，包括荣誉展示及一定的物质奖励；
同时，在知道商城还设有管理员兑换专区，每位管理员都可以兑换特别为管理员定制和更新的礼品。
义务
每一位知道管理员，都享有比普通知道用户更多的权利，也需要承担相应的义务，具体有以下几个方面：
◆恪守规则：
知道管理员应该成为知道用户的表率。除遵守知道的相关规则，知道管理员有义务遵照管理员章程，通过合理渠道与规范方式不激进、不偏激的与官方管理人员沟通，定期接受知道官方的考核。
◆持续贡献：
管理员需要每天定时视察自己所负责的分类，及时清理分类下的垃圾广告、灌水等内容，转移错误分类，处理过期等问题。
◆严格执行：
知道管理员是隶属于知道官方的用户管理团队，是一支高效、团结、有着强大执行力的管理团队。对于知道官方下达的任务严格执行，对于各种违反知道原则的行为更要严厉打击，绝不手软。
◆严于律己：
管理员未经官方准允前，请勿以百度知道管理员的名义与各类网站、社区等进行征文等各种方式的合作。因为此类行为在没有合作双方的官方协议的情况下，已构成商业操作，视为变相宣传，有违相关规定。
高级管理员
1、什么是高级管理员：
高级管理员是从普通管理员中选拔上来，有时间、有精力、有热情、有能力、有团队服务意识并且可以积极配合官方工作的管理员，简称高管。
2、高管特殊权利：
高管是从普通管理员中选拔上来的，所以具有普通管理伍歼员的一切权利，也肩负普通管理员的义务。同时，因为负责每个分类团队的管理工作，高管还享有以下特殊权利：
a、建议优先权
高级管理员对知道发展的意见建议，将优先被官方考虑。
b、团队管理
分类高管享有协助官方人员进行新人招募、审批、考核、奖惩提名等权利，以便更好的对所带领分类管理团队行使管理职能。
c、工作监督
高管享有对该分类下普通管理员的工作监督权。
d、特殊高管标志
分类高管拥有不同于普通管理清橘银员的独特的高管标志，代表其分类高管身份。
3、高管的义务：
a、积极配合
高管必须要积极配合官方工作，通过合理渠道与规范方式不激进、不偏激的与官方管理人员沟通，定期接受知道官方的考核。
b、团队管理
高管应注重本分类纳新工作，至少要每3天审批一次本分类的管理员申请信息，同时每周三向官方提交一次可转正管理员资料。积极响应本分类管理员的建议和问题，定时和本分类管理员进行沟通，打造和谐积极向上的管理团队。
c、客观公正
高管对待分类内各种事情必须做到客观和公正答宴，做到不偏袒、有理有据的处理分类内问题。

Answer 2

知道管理员携闹，是从百度知道的热心用户中选拔出来的核心成员所组成的管理团队，
由百度知道官方直接领导。每位管理员都行使百度知道所赋予的管理权利，
负责自己所熟悉分类的管理辩中罩工作。
为保证知道的绿色清洁、促进优质内容的更快积累、培运提升知道的问答质量、完善知道产品贡献自己的热情和力量，是知道平台上一群最可敬的人。

Answer 3

百度知道管理员的绝乱职责是：
1 检举违并信档规的问答；
2 转移错误分类的问题；
3 推荐答案；
4 把一希疑难问题转移至“难题榜”；
5 推选优质答案（需要11级以上管理员才有这个权限）。

申请百度知道管理员标准：
1、招募条件
a、知道等级7级及以上，检举30及以上，采纳率25%及以上
b、个人id在百度产品中均无广告作弊封禁记录及严重处罚记录
c、热爱坦谈百度知道，有足够的耐心、责任心、奉献精神参与管理
2、招募流程
申请：进入知道公社首页：
右侧【百度知道管理员申请专区】，点击“现在就申请”，
申请管理员之旅正式启程
申请管理员首先高管审批，通过了以后进入实习，实习合格后才可以正式转正，成为正式管理员
这些都是高管在处理。