劳务派遣工能转正吗

要是用人单位说只要他们的单位不倒就可以永远做下去。应该怎么理解?... 要是用人单位说只要他们的单位不倒就可以永远做下去。应该怎么理解? 展开
 我来答
股城网客服
2023-01-11 · 专注科普财经基础知识
股城网客服
向TA提问
展开全部
银行派遣制员工大多数是很难转正的。\x0d\x0a  1、“网络上‘银行招聘’说白了,就是招聘银行派遣制员工,‘高薪低门槛’只是噱头罢了”。身为银行派遣制员工的刘俐,对于“银行招聘”、“高薪低门槛”背后的猫腻有切身体会。\x0d\x0a  2、所谓银行派遣制员工,是指与劳务派遣企业签订劳动合同后,被派到银行参加劳务,从派遣企业获得报酬的劳动者。“简单说,就是与你签劳动协议的单位不是银行,而是第三方派遣机构,你的人事关系(比如档案,保险等)也是由派遣单位负责管理,甚至工资及福利的发放。”刘俐解释称,“也就是‘雇人不用人,用人不雇人’的用工模式”。\x0d\x0a  3、“作为派遣制员工,我们与正式工一样有规定的岗位职责及工作任务,甚至比正式工还要辛苦。”刘俐说,“我们除了完成自己分内的工作,还经常被指派去协助正式工完成他们的工作任务,有时候真的是‘数钱数到手抽筋’”。\x0d\x0a  4、银行派遣制员工与正式员工最大区别在哪里?主要在于“薪资待遇和福利两方面”。一个月下来,不出任何差错,按时按量完成工作任务,扣除五险一金之后,“能拿到手的也就2000元左右”,“派遣制员工比正式员工所缴纳公积金的基数要少一大截”。福利方面也有很大区别,拿春节来说,正式员工是1000元,派遣员工才600元。而年终奖的差距就更大了,“我们银行派遣制员工年终奖最多也不过是普通正式员工的一半,据我所知,有的商业银行派遣制员工根本就没有年终奖。”\x0d\x0a  5、银行对派遣制员工的考核非常严格,大都采用“零差错”标准。“有时候一个普通差错,比方说,凭证上少了一个章,就得罚款200元,重大差错罚款800元”。
L吉吉学长
高粉答主

2019-12-27 · 专注互联网线上教育、百科普及
L吉吉学长
采纳数:1021 获赞数:234226

向TA提问 私信TA
展开全部

可以。比如大部分银行每年都会有一定的转正名额,公务员和事业单位的转正机会则较少,想要成为正式员工还是要参加招聘考试。银行招聘的时候会以劳务派遣的方式招工,在一段时间后予以转正,例如此次河北保定农信社的招聘,在招聘过程中,让新员工以劳务派遣性质入职,并在一年期或者两年期后根据员工表现给予转正。

如果是法律上所说的劳务派遣,那么是可以转正的。但是这种情况的转正和一般的劳动关系转正是有很大的区别的。劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,市直有劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,并支付报酬。

把劳动者派向其他用工单位,在由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的的一种用工方式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要排企业(实际用工单位)之间,要派企业向劳务派遣机构支付服务费,劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。

扩展资料

劳务派遣制用工方式与正式工用工方式有很大的不同。正式工用工方式又称合同制,是员工直接与用人单位签订劳动合同,这种合同是长期而稳定的,通常被大家成为“铁饭碗”;

而上面提到,劳务派遣用工不是与用工单位直接签订劳动合同,相对于合同制来讲,这种用工方式的稳定性更差,而且在很多单位里,劳务派遣的员工待遇比正式工待遇要差。公务员、事业单位和银行等铁饭碗岗位的正式工,绝大部分都要通过规定的招聘流程通过考试。


参考资料来源:人民网—大限将至,劳务派遣工转正还是辞退?

已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
匿名用户
推荐于2017-04-18
展开全部
首先说,劳务派遣能转正。你现在签一个劳务派遣的公司,干几年后是可以转正的。不过这要看那家公司愿不愿意让你转正了。想让你转正就让你转正,就直接跟你签合同,不是劳务派遣;如果不想让你转正,一,可以不让你继续干了,再找别人,二, 你继续工作,不过再找另一个劳务跟你签合同,继续是劳务派遣。
希望对你有帮助,谢谢采纳。
本回答被网友采纳
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
亥佳喜欲吟诗A
2016-02-21 · TA获得超过1171个赞
知道小有建树答主
回答量:199
采纳率:0%
帮助的人:24.7万
展开全部
别做梦了,永远不可能转正,什么是劳务派遣?大多数我们见过协警,保安,扫地的,你见过他们转正吗?你就算是技术工,你还会造原子弹,你只是临时工,你身份不会变的。我是合同工,直接和单位签订的合同工,但是我们单位以行员为主,我就算临时工,我本科,我工资资2900,别人拿4000,5000,这个就是苦逼的现实。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
匿名用户
2015-06-27
展开全部
首先说,劳务派遣能转正。你现在签一个劳务派遣的公司,干几年后是可以转正的。不过这要看那家公司愿不愿意让你转正了。想让你转正就让你转正,就直接跟你签合同,不是劳务派遣;如果不想让你转正,一,可以不让你继续干了,再找别人,二, 你继续工作,不过再找另一个劳务跟你签合同,继续是劳务派遣。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线
立即免费咨询律师
16974人正在获得一对一解答
厦门蝴蝶飞舞1分钟前提交了问题
福州梦中仙子3分钟前提交了问题
深圳蓝天飞翔3分钟前提交了问题
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消
还有疑问? 马上咨询36146位在线律师,3分钟快速解答
立即免费咨询律师

辅 助

模 式