Question

我父亲在矿厂上班时把脚砸断了。让我去照顾。该如何赔尝？能赔偿多少？

Answer 1

1、职工发生事故伤害所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向社保部门提出工伤认定申请。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地社保部门提出工伤认定申请。

2、职工因工作遭受事故伤害，享受工伤医疗待遇。
包括：医疗费、伙食补助费等。

3、职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
生活不能自理的工伤职工由所在单位负责。

4、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。最重的为一级，最轻的为十级。待遇如下：
一级伤残：一次性补助27个月工资 + 每月90%工资直到退休。
二级伤残：一次性补助25个月工资 + 每月85%工资直到退休。
III级伤残：一次性补助23个月工资 + 每月80%工资直到退休。
四级伤残：一次性补助21个月工资 + 每月75%工资直到退休。
五级伤残：一次性补助18个月工资 + 每月70%工资直到退休。
六级伤残：一次性补助16个月工资 + 每月60%工资直到退休。
七级伤残：一次性补助13个月工资 + 辞职一次性工伤医疗补助金+一次性伤残就业补助金。
八级伤残：一次性补助11个月工资 + 辞职一次性工伤医疗补助金+一次性伤残就业补助金。
九级伤残：一次性补助9个月工资 + 辞职一次性工伤医疗补助金+一次性伤残就业补助金。
十级伤残：一次性补助7个月工资 + 辞职一次性工伤医疗补助金+一次性伤残就业补助金。

Answer 2

属于工伤，建议到当地劳动部门。

Answer 3

上帝保佑！这个的话应该要先做个伤残鉴定，按伤残等级来赔偿。我不专业，关于具体的操作细节和赔偿标准要看法律规定，你再问问别人他人