创业公司的新员工培训该怎么做,老带新精力不够啊!

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姚baby66
推荐于2020-12-08
知道答主
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你们公司没听过内容管理啊?有点落后哦。我们学校都是把教学资料上传到开普云分发给学生,也在上面布置作业、回收的,每个学生都有自己的账号,我们老师好管理,学生自己也省事儿。我觉得学校的教学是比培训更复杂的工作,你们公司可以把新老员工带入到老师和学生的角色中,也用开普云来试试。
齐家白开水
2015-09-09 · TA获得超过228个赞
知道小有建树答主
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创业公司一般都比较忙,也没有多少时间坐下来去培训,所以,老带新是不够的。
建议,采用行动学习的形式,把任务/问题定成一个主题,把与这个主题有关的人举起来,成立一个行动学习小组,让他们在工作中学习,既完成了工作,又完成了学习。可以参考!
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