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尊敬的各位领导:
大家上午(下午)好!
我叫
,
年参加工作,
(个人工作经历)本学期我想参与到学校的食堂经营管理工作中来,我将在司
务长的指导下,在全校各部门领导、老师、同事的大力支持与帮助下积极学习和开展工作,努力将食堂的
各项工作落实到实处,与食堂的全体员工一道,不断完善自我、不断总结经验、不断提高自身素质,为我
校食堂工作水平的提升和师生就餐环境的整体提升不断奋斗!
我校自建校以来,一直以超常规的跨越式发展,学校食堂担负着为全校师生提供膳食保障服务的重任。
可以说,食堂后勤管理是一个与师生员工的日常生活最密切相关的部门。本学年总务处膳食部的各项工作
继续坚持
“
服务、规范、高效、一流
”
的原则,理清工作思路,强化各岗位责任制的落实,加强基础建设,
加强岗位培训,提倡创造性开展工作;引导食堂人员养成用心工作、勤于思考的良好习惯,调整心态,准
确定位,牢固树立服务意识,尽最大努力解除师生的后顾之忧,高标准完成饮食卫生、饮食质量、饮食安
全、为师生健康负责,为教育教学服务,为学校的发展服务。
(
本段可以省去
)
针对目前存在的问题,在未来的工作中,
我将着力开展以下工作:
一、
关于员工工作方面
1.
在员工招聘方面,尽量对身体条件符合食堂要求的贫困学生家长进行优先考虑,这样既满足了食堂
招聘的需求,同时也给贫困家庭提供了经济来源,减少了贫困家庭子女的思想负担,充分地体现了我们食
堂的人性化经营模式。
2.
在对员工的培训方面,坚持职业道德思想培训工作,采取了一带一,老带新、熟手带生手的培训方
式。让食堂各班班长在传授技术和管理别人的同时提高自己和团队的服务水平,同时各班组直接定期进行
经营交流和技术探讨。
3.
在员工的服务考评方面,运用科学管理方法,对员工的思想服务意思、个人卫生和仪态状况、岗位
绩效进行全面考评。不断增强服务意识和员工个人的卫生标准,做到分工合理、权职明确。
二、关于食品和设备方面
1
.对原料的采购、验收、入库、出库、保管严格把关。对不符合要求的原料坚决拒收,确保学校师生
吃上新鲜、安全的事物。
2
、对卫生严格制度化管理,分工清楚,责任明确。过期食材和剩饭剩菜及时进行处理,设备进行定期
检查。
3
、加强餐桌和地面的清扫力度,保持良好的卫生标准,营造良好的就餐环境。
三、关于经营形式和管理手段
1.
在学生就餐窗口问题上,可以采取男女间隔的窗口形式,一方面可以缓解男女就餐食量差距上带来的
粮食的浪费问题,另一方面也有助于缓解插队现象的产生。
2.
根据季节性变化为师生制作合理饮食,使师生有更强壮的身体,能更好地投身教学和学习工作中去,
夏季到来可以为师生提供免费的凉茶。
3.
开展包饺子竞赛等联谊活动,一方面培养学生的动手能力、增强节约粮食的意识,另一方面可以拉近
师生距离、促进师生交流。
4
.开设盖浇饭、拉面等窗口,增加师生的就餐的选择性。这样可以减少挑食带来的巨大的浪费,也是
树立品牌食堂的有效手段。
以上就是我对未来工作的展望,
最后表达我最真切地祝愿:
希望在全体领导、员工和广大师生的共同努
力下,某某中学的明天更加美好、某中人的明天更加辉煌!
大家上午(下午)好!
我叫
,
年参加工作,
(个人工作经历)本学期我想参与到学校的食堂经营管理工作中来,我将在司
务长的指导下,在全校各部门领导、老师、同事的大力支持与帮助下积极学习和开展工作,努力将食堂的
各项工作落实到实处,与食堂的全体员工一道,不断完善自我、不断总结经验、不断提高自身素质,为我
校食堂工作水平的提升和师生就餐环境的整体提升不断奋斗!
我校自建校以来,一直以超常规的跨越式发展,学校食堂担负着为全校师生提供膳食保障服务的重任。
可以说,食堂后勤管理是一个与师生员工的日常生活最密切相关的部门。本学年总务处膳食部的各项工作
继续坚持
“
服务、规范、高效、一流
”
的原则,理清工作思路,强化各岗位责任制的落实,加强基础建设,
加强岗位培训,提倡创造性开展工作;引导食堂人员养成用心工作、勤于思考的良好习惯,调整心态,准
确定位,牢固树立服务意识,尽最大努力解除师生的后顾之忧,高标准完成饮食卫生、饮食质量、饮食安
全、为师生健康负责,为教育教学服务,为学校的发展服务。
(
本段可以省去
)
针对目前存在的问题,在未来的工作中,
我将着力开展以下工作:
一、
关于员工工作方面
1.
在员工招聘方面,尽量对身体条件符合食堂要求的贫困学生家长进行优先考虑,这样既满足了食堂
招聘的需求,同时也给贫困家庭提供了经济来源,减少了贫困家庭子女的思想负担,充分地体现了我们食
堂的人性化经营模式。
2.
在对员工的培训方面,坚持职业道德思想培训工作,采取了一带一,老带新、熟手带生手的培训方
式。让食堂各班班长在传授技术和管理别人的同时提高自己和团队的服务水平,同时各班组直接定期进行
经营交流和技术探讨。
3.
在员工的服务考评方面,运用科学管理方法,对员工的思想服务意思、个人卫生和仪态状况、岗位
绩效进行全面考评。不断增强服务意识和员工个人的卫生标准,做到分工合理、权职明确。
二、关于食品和设备方面
1
.对原料的采购、验收、入库、出库、保管严格把关。对不符合要求的原料坚决拒收,确保学校师生
吃上新鲜、安全的事物。
2
、对卫生严格制度化管理,分工清楚,责任明确。过期食材和剩饭剩菜及时进行处理,设备进行定期
检查。
3
、加强餐桌和地面的清扫力度,保持良好的卫生标准,营造良好的就餐环境。
三、关于经营形式和管理手段
1.
在学生就餐窗口问题上,可以采取男女间隔的窗口形式,一方面可以缓解男女就餐食量差距上带来的
粮食的浪费问题,另一方面也有助于缓解插队现象的产生。
2.
根据季节性变化为师生制作合理饮食,使师生有更强壮的身体,能更好地投身教学和学习工作中去,
夏季到来可以为师生提供免费的凉茶。
3.
开展包饺子竞赛等联谊活动,一方面培养学生的动手能力、增强节约粮食的意识,另一方面可以拉近
师生距离、促进师生交流。
4
.开设盖浇饭、拉面等窗口,增加师生的就餐的选择性。这样可以减少挑食带来的巨大的浪费,也是
树立品牌食堂的有效手段。
以上就是我对未来工作的展望,
最后表达我最真切地祝愿:
希望在全体领导、员工和广大师生的共同努
力下,某某中学的明天更加美好、某中人的明天更加辉煌!
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