Question

无领导小组讨论面试技巧有哪些？

Answer 1

无领导小组讨论面试：

1. 第一种人，所谓的主持人。他 不发表或很少发表有关于题目的意见，却 串联团队的整体意见。让每个人都有话说 。也就是所谓的协调者。

2. 第二种人，记录 者。就是做好所有笔记的人。这样的人让 全队默许他做笔记。最后陈述时他的笔记 很关键。

3. 第三种人，智囊。他发言次数一 般。但每次说话都很会引起小组思路的优 化。

4. 第四种人，积极者。这样的人话多， 并且一定能力，甚至超过前三者。但过多 拘泥于答案是什么或将前三者拦于一身。 所以操作起来很困难。

5. 第五和第六我将起 称之为菜鸟一和菜鸟二。菜鸟一是完全不 说话。比起更惨的是菜鸟二，废话多或者 不能控制自己情绪。

6. 以上是按照可能被录 用顺序排列。 

Answer 2

无领导小组讨论
主要考察的是你参与活动的参与度，不在于对和错，活动中汇考一些项目,例如：你发言的次数，和你的一些行为！！！
考察的项目根据你应聘的岗位不同而针对性设计！！！
例如：你应聘是经理，会考察你的决策力和组织能力！！！等等

Answer 3