Question

设置一个日期开始，每隔90天休假可15天，1年内可休多少天的EXCEL公式？

例如自4月5日起开始工作，连续工作90天，可以休假15天，那么本年度也就是365天内，可以休假多少天

Answer 1

本年度与365天貌似有矛盾，既然是本年度，那按正常的理解结束日期就是到当年年底（12月31日），而提问又说了开始日期不一定是1月1日，那么在本年度内就可能不是365天。现在按“本年度”的正常理解（不管参加工作到年底是否为365天）来编写公式，如图，A1中是参加工作日期，也就是计算本年度的开始日期。公式：

B1=INT(DAYS("2019/12/31",A1)/105)*15+MAX(DAYS("2019/12/31",A1)-INT(DAYS("2019/12/31",A1)/105)*105-90,0)

公式说明：

公式分两个部分，前一部分

INT(DAYS("2019/12/31",A1)/105)*15，计算开始日期（A1）到年底有多个105天（90天工作+15天休假）整数，每一个休15天。

第二部分

MAX(DAYS("2019/12/31",A1)-INT(DAYS("2019/12/31",A1)/105)*105-90,0)

先计算本年度内天数，再减去按105休假了天数，乘下的就是不足105天的天数，用这个余数去减90天，就是这些不足休15天数，如果剩余的天数小于90天，就会得负数，所以用MAX来取值，使得结果为负数时，取0，如对于A1，休完2个15天后，还乘61天，不能再休假，取0，最终计算休假天数就是两个105天中休假天数（30天）；而对A2，休完2个15天后，还乘99天，满足休假条件，但到年底不足15天了，只能休9天。

Answer 2

如果固定算365天，从哪一天开始又有什么关系，公式
=INT(365/90)*15
不是就行了。如果不对，请举个例子，详细说明一下，从哪一天开始，算到哪一天，模拟结果是几。

Answer 3

A1是日期格式的4月5日
A2是日期格式的12月31日
A3输入公式：=INT((A2-A1)/90)*15

Answer 4

在B2中输入或复制粘贴下列公式

=INT((DATE(2019,12,31)-A2)/(90+15))*15

Answer 5

没有完全看懂你的描述.
我的理解是这样的,如果2014年8月11日入职,到今天为止,本年度工作时间为3天,那么3÷365x年假天数=到目前为止能休的天数
=(TODAY()-DATE(YEAR(NOW()),MONTH(A1),DAY(A1)))/365*LOOKUP(INT(B1/12),{0,1,10,20},{0,5,10,

追问

谢谢您的帮助，我的表达可能有些模糊，我重新描述一下：
例如自4月5日起开始工作，连续工作90天，可以休假15天，那么本年度也就是365天内，可以休假多少天。