Question

如何能委婉的向领导提要求，自己想要提升职位这件事？

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Answer 1

在职场当中服务到一定的年限，就会想提升自己的职位，也会想加薪水，所以在和领导提出升职要求的时候，有人如果想用一种比较委婉的方式，那么可可以用和领导谈心的方式，找一个比较放松的时间来进行一次深入的交流，让领导能够明白自己的心意和决心，才会考虑给自己升职。

一、在找领导谈心之前，先把自己的计划和想法都理出一个思绪。

在想好去找领导聊一聊之前，也要做好前期的准备工作。可以把自己工作决心和工作计划全部告诉领导，让领导对于自己的工作有一个细致化的了解，让他看到自己的工作量和工作重要性，这样在再一次的提拔机会当中，升职的时候领导就会首先考虑到自己。

二、在和领导谈论工作的时候，可以透露出一些对于目前状态不太满意的心态。

有些人心态可能很难调节好，所以在一个团队里一起工作的时候就会，会以一种非常不好的状态去面对工作，甚至心态也很消极，这种时候就要意识到自己的问题，可以主动跟领导要求自己去修养一段时间，这样之后，更快更迅速的投入工作当中，也更加的心无旁骛。让领导看到自己锲而不舍的精神 ，和满血复活的热情。领导也愿意把更多的和更重要的工作交付到自己手里负责，那么升职也就是顺其自然的事情了。

三、把自己升职的目标找准确，不要盲目地在公司内部挑起争端。

有些人心眼小，觉得自己要升职就是在公司里事事占上风，盯着和自己具有一样的竞争实力的人。其实反过来想，真能决定是否能够升值的，和自己的业绩和管理能力是密不可分的 。所以做好业绩是第一部 ，但是更多的精力不应该放在公司内部员工上，而是放在拓展自己的业务上。

Answer 2

你好，想要提升职，首先你得向领导证明你是一个有能力的人，你可以从你到工作的几年工作的经验，获得的成绩，然后呢，最近做了什么事情？获得了什么佳绩之类的，这些都可以说出来，然后呢，再提加薪升职的事。

Answer 3

先和领导说清楚自己工作当中取得的业绩，然后陈述自己生活当中遇到的问题，一般都和钱有关的啦。领导就会理解你什么意思了

Answer 4

如果你想和领导提要求，想提升职位的话，你可以跟领导这样说，或者是别的公司给你什么职位去暗示她也提升职位。

Answer 5

可以直接向领导说这件事情，没有必要委婉，如果委婉的话会让领导觉得你是一个不果断的人。