如果你遇到一个比较难缠的同事,你会怎么办呢?
如果你遇到一个比较难缠的同事,你会怎么办呢?
第一,可以越级绕过,达到敲山震虎的目的。
如果你在尝试和反派沟通后和反派相处不好,也就是说这些人不吃这一套,那么当你遇到这些反派的时候,你可以尝试举报他们的所作所为。就说你找反派头子解决问题的时候,他们不仅不敢欺负你,甚至还会用新的眼光看你,主动和你搞好关系,让他们知道你不容易欺负。因此,有可能绕过他们的报告,达到震慑老虎的目的。
第二,保持冷静。
对别人发脾气不是他和你合作的最好方式。除非你知道愤怒会让对方采取行动,并且你有意识地将其作为打动他的策略,否则最好假装平静。一个冷静的人被认为是可控的,以自我为中心的,更值得尊敬的。不管对方在做什么,当他看到你很平静的时候,你就会开始吸引他的注意力。
第三,了解对方的意图。
我相信很少有人会故意让你难堪。即使这个人看起来只是想从你这里得到一些蝇头小利,但他这样做总有一些潜在的原因,而且这种动机往往不是那么明显。试着找出这个人的原因。是什么让他这么做的?是什么阻止了他和你合作?怎么才能满足他的需求,解决问题?
第四,可以秋后算账,先帮对方记着。
在工作中对付反派的时候,也可以用这个方法。不管对方做了什么或者到处刁难你,你都可以保留足够的证据。不要苛责对方,记住欠他们的债就行了。在工作中,反派迟早会遇到无法解决的问题,当他向你求助时,可以和对方算账,也可以让反派无力反击。所以如果遇到同事的困难,可以秋后算账,先帮对方记债。