野心和才华什么关系?
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野心是王,才华是帮王打天下的马仔。没有野心就像没有目标一样,空有才华走不到彼岸。只有野心,没有才华也是空欢喜一场。二者相辅相成,才能互相生发,逐步提升,仿佛一轮一轮地PDCA。
圈外孙圈圈的TEDx演讲看完之后,我分享给了身边的几位挚友,有一位说看了三遍,坐了一个小时,依然不知道自己的野心在哪里,找不到方向,没有头绪。
确实,对于长期迷失自我的人而言,确立目标太难了,不知道自己在哪里,不知道自己要去哪里,只能束手就擒于生活。
曾经做过上万份的问卷调查,有一个问题是:你是否觉得自己的潜能还未被激发?90%的人都选择的是。
还曾经和几千位妈妈有过直接或间接地交流,大部分妈妈认为孩子出生以后,自己成长进步了很多,做饭、烘焙、画画等等。
所以我觉得目标不是原地不动地想出来的,而是在行动中逐步发展自己的能力,发现自己的兴趣爱好,分析自己的优劣势,来确定一个又一个的目标。目标没有一蹴而就的,人生每个阶段的需求不一样,认知差异也明显。
冰山模型里提到的水上部分即知识技能,水下部分是能力、性格、价值观、动机。水下的部分可以解决70%的问题,而动机就可以理解为野心。
在教育心理学中,我们有一节内容讲激发学生学习动机,动机分为内驱动和外驱动,内驱动即需求,是主动要寻求的东西,才是孩子的自我学习的正确之路。
那成人也一样,如同圈圈讲的,在咨询公司一级一级地升职加薪,看起来风光无限,但那是外驱动,并不是自己想要的。帮助他人成长才是野心,才是内驱动。
当然,根据马斯洛需求,7个层次需求层次又分为缺失性需求和成长性需求,人只有在满足低层次需求之后,才会萌发出更高的需求,先生存后发展。
成功的人士会讲自己的成功经验,但是我们也要学会仰望星空,脚踏实地,有些路必须自己亲子走一趟,否则都是别人的故事。
那野心和才华到底什么关系?先有目标,为目标匹配需要的才华、资源,逐个击破,逐轮递进。
好像和富人思维有点像,有了目标,整合资源,寻找匹配资源,想怎么可以拥有目标,而不是我不能达到目标。道理懂了,但是还做不到,否则我也不是穷人了。
圈外孙圈圈的TEDx演讲看完之后,我分享给了身边的几位挚友,有一位说看了三遍,坐了一个小时,依然不知道自己的野心在哪里,找不到方向,没有头绪。
确实,对于长期迷失自我的人而言,确立目标太难了,不知道自己在哪里,不知道自己要去哪里,只能束手就擒于生活。
曾经做过上万份的问卷调查,有一个问题是:你是否觉得自己的潜能还未被激发?90%的人都选择的是。
还曾经和几千位妈妈有过直接或间接地交流,大部分妈妈认为孩子出生以后,自己成长进步了很多,做饭、烘焙、画画等等。
所以我觉得目标不是原地不动地想出来的,而是在行动中逐步发展自己的能力,发现自己的兴趣爱好,分析自己的优劣势,来确定一个又一个的目标。目标没有一蹴而就的,人生每个阶段的需求不一样,认知差异也明显。
冰山模型里提到的水上部分即知识技能,水下部分是能力、性格、价值观、动机。水下的部分可以解决70%的问题,而动机就可以理解为野心。
在教育心理学中,我们有一节内容讲激发学生学习动机,动机分为内驱动和外驱动,内驱动即需求,是主动要寻求的东西,才是孩子的自我学习的正确之路。
那成人也一样,如同圈圈讲的,在咨询公司一级一级地升职加薪,看起来风光无限,但那是外驱动,并不是自己想要的。帮助他人成长才是野心,才是内驱动。
当然,根据马斯洛需求,7个层次需求层次又分为缺失性需求和成长性需求,人只有在满足低层次需求之后,才会萌发出更高的需求,先生存后发展。
成功的人士会讲自己的成功经验,但是我们也要学会仰望星空,脚踏实地,有些路必须自己亲子走一趟,否则都是别人的故事。
那野心和才华到底什么关系?先有目标,为目标匹配需要的才华、资源,逐个击破,逐轮递进。
好像和富人思维有点像,有了目标,整合资源,寻找匹配资源,想怎么可以拥有目标,而不是我不能达到目标。道理懂了,但是还做不到,否则我也不是穷人了。
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