Question

灵活就业人员缴纳社保，按照60%和100%有什么区别呢？

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Answer 1

灵活就业人员缴纳社保，按照60%和100%有什么区别呢？

自由职业者交纳60%的社会养老保险和100%的社会养老保险有什么区别？不同类型的缴费指数值对应的养老金待遇水准各有不同，并且在计算养老金待遇的过程当中，均值缴费指数测算大家养老保险金待遇的主要条件之一，那你的均值缴费指数值越大，就意味着你将来所获得养老金待遇水准也就会更高一些，所以说60%和100%之间的差别是非常大的。

可以在这里举一个典型的例子，假如说一个人他依照15年以来交纳自已的基本养老保险，依照60%来缴费得话，基本在近些年退休以后，大概会获得800元至1000块左右退休养老金的待遇，可是另外一个人按照100%来交纳自已的基本养老保险。这么的退休以后，大概会获得1000元至1200块左右退休养老金的待遇，非常明显依照100%的缴费，相比60%的缴费需多得到一部分的退休养老金待遇。

所以说这一基本养老保险，其实对于个人而言，如果自己的经济实力比较合适得话，那样适度的提升缴费指数值还是非常有功效的，由于做为灵活用工个人的而言，在60%~300%中间都是能够随意的去所选择。

她不香，便是公司在职员工，完全规定企业单位一定要按照，自身员工工资标准进行开展交纳社保待遇，换句话说自身员工工资非常高，那样相对应个人社保缴费规范就会非常高一些，所以说企业单位这样一来得话，缴费规范通常都是远高于灵活用工个人，那在退休以后，所获得养老金待遇相对性也是非常高的。

Answer 2

“不过相对而言，划算不划算不好定性，但是灵活就业人员购买社会养老保险，按60%基数缴费，性价比更高；按100%基数缴费，养老金更高。”

Answer 3

按照60%缴纳意味着以后领取养老金比较少，100%缴纳意味着以后领取养老金比较多。

Answer 4

主要区别就是退休以后的养老金档次，100%的可以拿到更多的养老金。