缺钱为啥不做正式工作?

 我来答
奇妙小萌宠
2023-06-09 · 超过1268用户采纳过TA的回答
知道大有可为答主
回答量:3095
采纳率:100%
帮助的人:57万
展开全部
缺钱的人选择乞讨而不愿选择小时工作的原因有很多,其中一些原因可以从工作的收益、时间、职业认同、自尊心和社会支持等方面来解释。
首先,小时工的工资往往比乞讨收入略低,甚至相差不大。但是,小时工的工作时间较长、工作条件较差,可能会给身体和心理带来负面影响。相反,乞讨收入不稳定,但可以自由支配自己的时间,特别是对那些没有稳定的住处或没有稳定的交通工具的人。他们可能会认为,在相同的经济收益情况下,乞讨的可控性更高。
其次,职业认同和社会认可感也是一个重要的因素。小时工的工作往往是短暂的、低技能的和缺乏挑战性的。这可能会让一些人感到自己的能力受到低估,职业认同感低。而乞讨,虽然不被视为正式职业,但一些人可能认为这是自己的选择,能够保留自己的尊严。此外,街头乞讨,虽然被社会不少人所嫌弃和抵触,但某些时候也会得到一些关心和帮助,这些支持会让乞讨者感受到自己的存在和价值。
第三,一些人可能害怕被歧视。无论是出于性别、年龄、身份地位等不同原因,一些人可能会害怕在较低层次的工作中受到摧残或受到歧视。他们可能会认为,乞讨虽然被社会大多数人所不齿,但却不存在这种情况。
第四,一些人可能害怕失去自尊心。对于某些人来说,在求助和乞讨之间做出选择,是一种保护自尊心的行为。他们可能认为,工作需要享受人们的尊重,在工作和收入的同时失去自己的自尊心是不值得的;而乞讨是自主的、无束缚的方式,尽管社会对他们不友好,但他们更可能会选择要求释放。
总之,为了消除乞讨现象的影响,政府和整个社会需要从经济、教育、文化、法律等方面加强支持和帮助,为那些希望走出困境的人提供更多的选择和机会。
AskForm360
2024-12-16 广告
企业进行人才盘点有以下几个主要原因:1. 了解企业人才状况:通过人才盘点,企业可以清晰地了解关键岗位上的人才数量和供应情况,从而为企业制定准确的人力资源规划提供数据支持,确保人力资源配置的合理性和准确性。2. 提升人才管理能力:人才盘点可以... 点击进入详情页
本回答由AskForm360提供
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式