怎样理解狼性

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mxhg222
2015-05-04 · 知道合伙人教育行家
mxhg222
知道合伙人教育行家
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毕业于中国海洋大学,本科学历,从事本专业工作20多年

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狼性的四大特点:“贪”“残”“野”“暴”;都应在团队文化中得以再现,那就是对工作、对事业要有“贪性”,无止境地去拼搏、探索;狼性的“残”用在工作中,便是指对待工作中的困难要一个个地、毫不留情地把它们克服掉、消灭掉;狼性文化的“野”,便指这种在工作中、事业开拓中不要命的拼搏精神;狼性文化中的“暴”则是指在工作的逆境中,要粗暴地对待一个又一个难关,不能对难关仁慈。
一个团队要发展,没有这种:贪、残、野、暴的精神是不行的。如今的时代,是一个竞争的时代,只有在竞争中才能推动社会经济的发展。那么,没有这种“贪、残、野、暴”在残酷的企业竞争中就会被撞得头破血流,败下阵来。因此团队推崇提倡的狼性文化,就是要在浪尖上求生存,浪谷中图发展。也只有这种狼性团队文化,才能在竞争中生存、发展、立于不败之地。
团队今天之所以推崇提倡狼性文化,蕴含深意:团队的力量,团队的配合是团队深层的宗旨!其目的是:
1、 发扬“狼贪精神”对工作和事业孜孜不倦地追求。
2、 发扬“狼残精神”对事业中的困难,毫不留情地攻克之。
3、 发扬“狼野精神”突发野劲,在事业的道路上奋力拼搏。
4、发扬“狼暴精神”在追求事业成功的过程中,对一切难关不仁慈手软,努力攻克。
5、发扬“狼性目标精神”在事业确定目标后,锲而不舍,不达目的决不罢休。
6、 发扬“狼纪精神”加强组织纪律性,为事业的成功奠定基础。
7、发扬“狼智精神”把智慧策略充分运用到事业上,而不是用在歪门邪道上。
8、发扬“狼性自我献身精神”对困难要勇于克服,对团队敢舍自身利益,对事业要无私奉献。
9、发扬“狼性团队精神”互助合作,配合协调,纵横团结一致,去夺取事业的胜利。
匿名用户
2013-09-24
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狼性的理解:第一,凶猛和残忍,市场竞争是激烈的,我们要不惜一切代价去争取稀有的资源,只有拥有了凶猛残忍才能战胜竞争对手,不给对手打倒自己的机会。如果我们没有他们,那么我们就只能在竞争的洪流中被吞噬;第二,果断和智慧,我们要果断的利用市场中瞬息即逝的机会,最大限度为企业创造利润;第三,团队精神,优秀的人力资源团队是企业发展的根本;第四,奉献精神,建立共同的目标,使员工能为之以共同目标而努力,而不是个人目标。
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匿名用户
2013-09-24
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都说,做大事者,心要狠,手要辣!
具体包括利用人,玩人。心不能软!
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匿名用户
2013-09-24
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狼性是自然界的最佳生存法则.
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匿名用户
2013-09-24
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狼性是团结的 凶猛的 无论遇到什么都不会退缩的
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