Question

去海信的人力资源工作，是怎么涨工资的呢？

1、去海信的人力资源工作，是怎么涨工资的呢？
2、海信集团是怎么晋职称的呀？
3、还有海信的医疗保险和公积金，公司和个人交纳的比例是怎样的呢？
4、再就是有人了解海信沈阳分公司嘛？
希望前辈给予指点呦~

Answer 1

尊敬的海信用户，您好！
1.涨工资主要基于两方面：一是工资普遍上调；二是工作业绩。业绩每个月、每个季度、每一年都会有评估，达到优秀的条件就按比例上调。

2.职称与工作岗位相关度太大，技术工种、研发人员有一套体系，管理序列另一套，但主要还是和业绩挂钩。
3.公积金各交8%
4.沈阳分是营销中心，管理着周边大区域的营销工作。

追问

我有个师姐怎么说是住房公积金各交10%呢？

追答

不好意思，刚问了一下，10%。