Question

企业人员流动大说明什么问题

Answer 1

企业人员流动率在5-10%是正常的，超出这个数就要分析原因了。有以下几个因素会影响人员流动：1、该企业在同行业中薪资水平太低，属于中下；2、劳动环境恶劣，如高体力活、危险、有职业病风险等；3、内部管理有问题，如粗暴管理、无激励机制，赏罚不明和企业文化缺失使员工看不到希望；4、内部人际关系复杂，宗派小团体林立，使新进员工无法适应；5、有的计件工资企业，经常待料也会造成人员流失；6、无劳保福利待遇，无员工食堂宿舍等。请根据企业实际情况对照以上因素予以改善，会解决人员流动大问题。