潍坊北海双语学校怎么样啊
2013-10-14
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潍坊市北海双语学校是经潍坊市教育局批准成立的一所九年一贯制民办学校,总投资6000万元,企业投资,政府扶持。学校实行小班化管理、实施双语教学。学校实施“幸福教育”,即让每一个孩子拥有幸福人生,让每一位教师在幸福的环境中教学。
因教学工作需要,现面向社会公开选聘部分教师,选聘办法如下:
一、选聘学科及名额
共选聘教师35名。
1、从在职公办教师中选聘20名。
初中教师8名。其中:语文2名;数学1名;英语2名;生物1名;地理1名;历史1名。
小学教师12名。其中:语文8名;数学4名。
2、从应届师范类本科毕业生中选聘15名。
其中:英语专业6名;音乐专业2名;体育专业2名;美术专业2名;计算机专业2名;物理专业1名。
二、选聘范围
面向坊子区以外各中小学在职公办教师和应届师范类本科毕业生。
三、选聘人员条件
1、热爱教育事业,工作有激情,有良好的师德修养,遵纪守法;
2、普通话达到二级甲等以上,有英语基础,熟练运用电脑办公;
3、应届师范类本科毕业生须为本专业;
4、在职教师为师范类毕业,具有大学学历,有一年以上教学工作经验和任教本学科的经历;年龄35周岁以下(1972年7月1日以后出生),2003年12月前获地市级以上教学能手的,年龄可放宽到40周岁(1967年7月1日以后出生);
5、身体健康。
四、选聘办法
(一)在职公办教师参加公开选聘的办法。
公开选聘进行笔试和教学能力测试。
1、组织报名(5月11日至5月14日)。应聘者持身份证、学历证书和相关荣誉证书等材料及近期免冠一寸彩色照片三张到潍坊市坊子区教育局政工科报名。报名人数与选聘岗位的比例不低于3:1,达不到此比例的,减少相应岗位。
地址:坊子区行政街34号
联系人:陈老师
联系电话:05367665339 013853636515
2、资格审核。经审核符合条件的人员领取准考证。
3、笔试(5月19日)。进行教育心理学、专业知识测试。应聘人员持身份证和准考证按规定时间到指定点参加笔试。5月20日公布笔试成绩和按笔试成绩从高分到低分以1:3比例确定的参加教学能力测试人员名单。
4、教学能力测试(5月21日)。参加教学能力测试人员持身份证和准考证按规定时间到指定点参加教学能力测试(说课)。教材由坊子区教育局统一提供。
5、综合得分计算。笔试成绩和教学能力测试成绩分别以40%、60%计入个人总分。
6、公布选聘结果。5月22日,按学科以综合积分从高分到低分确定初步人选并公布。
7、体检。对初步人选进行体检,体检参照录用国家公务员体格检查标准执行。若有体检不合格者,按总成绩顺序,依次递补。
8、办理相关调动手续。
(二)从应届师范类本科毕业生中选聘教师的办法另行制定公布。
五、 教师待遇
1、原为公办教师被选聘的享受下列待遇:
(1)由区教育局办理调动手续,为坊子区在编公办教师,享受原专业技术职务和工资福利待遇。
(2)享受学校1000-2000元分级岗位工资。
2、师范类应届毕业生被选聘的,试用期一年,试用期内按公办教师工资福利待遇核定。试用期结束后,经考核合格的由学校聘任,聘期两年,同时享受分级岗位工资。聘期结束,考核优秀的,由区教育局办理调动手续,列入坊子区公办教师编制。考核合格的,双方签订续聘合同。以上教师待遇实行双薪制。
因教学工作需要,现面向社会公开选聘部分教师,选聘办法如下:
一、选聘学科及名额
共选聘教师35名。
1、从在职公办教师中选聘20名。
初中教师8名。其中:语文2名;数学1名;英语2名;生物1名;地理1名;历史1名。
小学教师12名。其中:语文8名;数学4名。
2、从应届师范类本科毕业生中选聘15名。
其中:英语专业6名;音乐专业2名;体育专业2名;美术专业2名;计算机专业2名;物理专业1名。
二、选聘范围
面向坊子区以外各中小学在职公办教师和应届师范类本科毕业生。
三、选聘人员条件
1、热爱教育事业,工作有激情,有良好的师德修养,遵纪守法;
2、普通话达到二级甲等以上,有英语基础,熟练运用电脑办公;
3、应届师范类本科毕业生须为本专业;
4、在职教师为师范类毕业,具有大学学历,有一年以上教学工作经验和任教本学科的经历;年龄35周岁以下(1972年7月1日以后出生),2003年12月前获地市级以上教学能手的,年龄可放宽到40周岁(1967年7月1日以后出生);
5、身体健康。
四、选聘办法
(一)在职公办教师参加公开选聘的办法。
公开选聘进行笔试和教学能力测试。
1、组织报名(5月11日至5月14日)。应聘者持身份证、学历证书和相关荣誉证书等材料及近期免冠一寸彩色照片三张到潍坊市坊子区教育局政工科报名。报名人数与选聘岗位的比例不低于3:1,达不到此比例的,减少相应岗位。
地址:坊子区行政街34号
联系人:陈老师
联系电话:05367665339 013853636515
2、资格审核。经审核符合条件的人员领取准考证。
3、笔试(5月19日)。进行教育心理学、专业知识测试。应聘人员持身份证和准考证按规定时间到指定点参加笔试。5月20日公布笔试成绩和按笔试成绩从高分到低分以1:3比例确定的参加教学能力测试人员名单。
4、教学能力测试(5月21日)。参加教学能力测试人员持身份证和准考证按规定时间到指定点参加教学能力测试(说课)。教材由坊子区教育局统一提供。
5、综合得分计算。笔试成绩和教学能力测试成绩分别以40%、60%计入个人总分。
6、公布选聘结果。5月22日,按学科以综合积分从高分到低分确定初步人选并公布。
7、体检。对初步人选进行体检,体检参照录用国家公务员体格检查标准执行。若有体检不合格者,按总成绩顺序,依次递补。
8、办理相关调动手续。
(二)从应届师范类本科毕业生中选聘教师的办法另行制定公布。
五、 教师待遇
1、原为公办教师被选聘的享受下列待遇:
(1)由区教育局办理调动手续,为坊子区在编公办教师,享受原专业技术职务和工资福利待遇。
(2)享受学校1000-2000元分级岗位工资。
2、师范类应届毕业生被选聘的,试用期一年,试用期内按公办教师工资福利待遇核定。试用期结束后,经考核合格的由学校聘任,聘期两年,同时享受分级岗位工资。聘期结束,考核优秀的,由区教育局办理调动手续,列入坊子区公办教师编制。考核合格的,双方签订续聘合同。以上教师待遇实行双薪制。
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