Question

当公司发生重组以后，与公司以前签的协议是否有效？

以前公司组织员工优惠价买房，但是要求与公司签订7年劳动合同，如今公司经营恶化，面临重组，公司名称也发生改变，现在想咨询这种情况下，所签订的协议是否还具有法律效力。

Answer 1

由于您所说的情况不是很详细，因此无法准确回答。但我认为首先得查清公司当初组织员工优惠价买房时签的协议除了要求签7年劳动合同外是否还有其他限定条件？如果有其他限定条件，那就得看限定条件具体分析了。其次您公司重组是怎样的重组？是公司的合并、分立还是其他的什么情况？公司重组时也会对公司以前的债权债务以前的一些未完事务做出相应的安排通过相应的决议，因此还得考察这方面的情况。

追问

公司只是组织员工签了一份关于买房后要为公司服务7年的协议，如果提前离开公司要求员工只能以原价转让给本公司员工，或者补偿差价。公司重组是由国企变为民企，原公司退出全部股份，员工与新公司重新签劳动合同。