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2015年山西沁源县事业单位招聘面试时间

2015年山西沁源县事业单位招聘面试时间

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2015年山西沁源县事业单位招聘面试时间、地点另行通知。笔试结束后，按岗位笔试成绩由高分到低分的顺序，以招聘名额1:2的比例确定面试对象，若最后一名笔试成绩相同的，可同时进入面试环节。笔试成绩低于60分者，不得进入面试环节。进入面试环节的考生名单向社会公示。

考生未在规定时间内领取《面试准考证》的，视为放弃面试资格，该岗位按笔试成绩依次进行递补(只递补一次)。

根据岗位专业特点，分别采用结构化面试和专业技能测试两类方式进行。面试采用百分制，成绩当场公布。

面试重点测试应试者的综合素质(包括心理素质、综合分析、逻辑思维、语言组织和表达能力、临场应变等方面)和专业素质。

如面试人数少于或等于岗位招聘计划数时，面试成绩须达到65分，方可进入体检环节。

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