之前面试一家单位成功了 快去入职的时候人家不要我了

我是实习的学校发的实习资料填的都是他们公司端午节那会面试成功了让我实习完了打个电话给公司现在倒好了人家说没位置了中间我还给他发过一条短信眼看离校的时间越来越近我心理面真是... 我是实习的 学校发的实习资料填的都是他们公司 端午节那会面试成功了 让我实习完了打个电话给公司 现在倒好了 人家说没位置了 中间我还给他发过一条短信 眼看离校的时间越来越近 我心理面真是越来越急 没想到竟然会是这样!!我该怎么办 展开
 我来答
百度网友380d4b5
2014-06-19 · TA获得超过385个赞
知道小有建树答主
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1、有没有签订入职协议?也就是offer?有的话公司就是违反协议,要赔偿的。
2、没有的话,再简单不过了。
第一步,立马开始投简历找下一份工作。而且你现在又实习的经验,相比那些没有实习经验的童鞋有很大优势。再说公司反悔过错不在你。(你可以请实习的公司开一个证明,或者情况说明,证明你在实习期间工作认真努力,因本公司原因无法续约。这样在下次面试时可以更自信的告诉HR,我很优秀。)
第二步,因为快要离校了,要准备一下,下一步要在哪里落脚。最好先计划一下在哪个城市工作。然后就可以缩小找工作和生活地址的困难。如果生活费还没多少着落,建议你找大学生求职公寓,每个月450左右,租床位的话更便宜。(我也住过几个月)。虽然生活条件不会很好,但是大学生们住在一起,可以互相交流和鼓励。以后工作固定了,再搬出去,这也是很好的会回忆。
第三步,跟家里人要报平安,如果自己可以搞定的困难,就自己搞定了再说。实在困难,就要跟家里说,在外面安全第一,要让家里放心。
就这么多吧。祝好运。加油!
追问
谢谢了
等待不是结果1
推荐于2017-10-04 · TA获得超过146个赞
知道答主
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  1. 可能后来面试到了更适合的员工,你被pk下去了

  2. 中间有言行或办事等方面不符合岗位要求

  3. 面试简历有漏洞,被公司检查出来了,比如以前公司工作公司证明人联系方式不真实。

  4. 公司内部结构变动,这个职位已经没有存在的意义了,比如原定大区经理现在对原区域进一步调查发现没有市场,直接取消岗位。

  5. 公司内部有人推荐亲属或人选把你顶掉了。

  6. 公司财务或债务问题,临时减员,裁掉了还没招聘的人员。

  7. 你以前结下的仇人或其他不怀好意的人从中做梗。

  8. 公司内有人平调或兼职。

  9. 公司计划不周,原定计划或项目被甲方拒绝,已经没有任务需求了

  10. 结合你自身情况判断属于哪一种吧,有主观的也有客观的。

  11. 祝你前程锦绣。

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感性与理性的冲突

2015-11-04 · 你知我知天知地知ing
感性与理性的冲突
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这种事情,时有发生。不要纠结了,整理好心情,继续攀登吧。
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jygangtie
2015-10-29 · TA获得超过1.3万个赞
知道大有可为答主
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面试成功了不代表公司就一定要录取。
1、可能公司招聘的名额有限,公司扩大了面试的人数。
2、公司在面试的人中间又进行了筛选。
3、一此公司在招聘人员过程中,为选择更加优秀的人才,往往一个岗位招聘比较多的人员统一进行面试,在面试的人员中再择优录取。
4、面试成功说明应聘者是比较优秀的,做好充分的准备,应聘下一家公司。
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2015-10-12 · TA获得超过2133个赞
知道小有建树答主
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应该是你耽搁了时间,有更符合单位用人条件的人先去公司了,你的职位被顶替了
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