所有保险公司的伤残赔偿是一样吗?
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当然不一样的,并不是所有的保险公司,他们的伤残赔偿是一样的。每个公司都有自己的伤残鉴定标准和赔偿标准的。这个要看你投保的价格了。
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并不是所有的保险公司伤残赔偿都是一样的,这根据你的保额。或者是保险公司保的什么险都是有关系的。他们赔偿都不是一样的,各个保险公司有各个保险公司的赔偿方法。
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2021-10-10
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当然不一样,即使是一个公司同样的产品,因为年龄等关系细微处也会不一样,总之一句话保险公司肯定比你聪明,他不可能给你什么漏洞的。,想要找一个符合你的物美价廉的最好找一个保险顾问,花点钱,肯定没错。
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发生6级伤残的赔付:1万元不等,视情况而定。
六级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(16个月本人工资)、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费等。
《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
首先不存在保险公司赔付工伤赔偿的,工伤保险是交到社保基金的,和其他商业保险公司是无关的,工伤赔付的主体是社保基金。
不同地区的社保部门赔偿计算的标准有一些差异,但是统筹地区,一般一个省的区域内,是一致的。《社会保险法》第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。
六级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(16个月本人工资)、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费等。
《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
首先不存在保险公司赔付工伤赔偿的,工伤保险是交到社保基金的,和其他商业保险公司是无关的,工伤赔付的主体是社保基金。
不同地区的社保部门赔偿计算的标准有一些差异,但是统筹地区,一般一个省的区域内,是一致的。《社会保险法》第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。
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