Question

刚进入职场的新人有必要请公司的老员工去吃饭吗？

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Answer 1

题主提出来的这个问题，我想很多职场新人都会有这样的疑惑，初到单位上班，要不要请大家吃个饭，套个近乎，彼此增进感情呢？关于这个问题，给您的建议最好是不要，原因有以下几个方面。

同事之间保持距离比较好。就是不主动谈论家庭状况这些东西，更不能谈自己的黑历史，最多谈谈英超联赛或者乔丹、科比、泰森啥的，切不可议论同事的短长。新入职的员工，也不应该听有些人说得，表现出啥也不会啥也不知道。在基层肯定会遇到你会得多干得多，但是你要想到干得多也成长得快。如果你在市直事业单位或者在省级事业单位，那分工明确，基本上各干各的，也不存在什么其他事情。

团结同事，尊重每一个你单位的同事，以及临时工。包括下夜的以及保安、以及扫地阿姨。对待每一个人都要和蔼可亲，做到坏人不讨厌你，好人喜欢你。适当的帮同事干一些力所能及的工作还是很好地。不要瞧不起每一个人，不要以为自己是考来的可以看不起曾经的转业的或者退伍的人，他们的过人之处每个人都有。与人为善、和为贵是工作最好的状态。不要因为工作和领导发生冲突，有问题多沟通。

做好自己的本职工作，不要越级汇报，多请示部门负责人、分管领导等。上班前我建议题主还是多点了解一下你即将进入工作的这个单位，你可以通过网络搜索一下关于这个单位的新闻报道，信息宣传、工作总结等资料，初步了解一下这个单位大概是做些什么工作的。

如果有办法拿到这个单位的“三定方案”就更好了，可以认真详细了解到它的职能职责、工作业务、人员编制等。另外还有工作中可能会用到的法律法规等也要提前了解学习一下，这些都是有助于题主上班后更快更好地适应岗位的需求。当然了，上班后要坚持以谦虚谨慎的态度去开展工作，还有手脚勤快点，嘴巴甜一点，遇到不懂得要多请教同事，主动多干点活，这些可以给同事领导们留下好印象。

Answer 2

当然没有必要呀，因为刚进入职场，新人根本就没有什么钱，所以没有必要请老员工吃饭。

Answer 3

刚进入职场的新人是有必要去请员工吃饭的，因为这样会使得老员工对你的印象特别的深，你以后在职称上面有困难，老员工也会愿意去帮助你。

Answer 4

我觉得有必要。这么做可以和同事搞好关系。

Answer 5

没有必要请公司的老员工去吃饭，刚进入职场的新人应该努力学习自己的工作技巧，不需要请其他老员工吃饭。