怎样参加联合国
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联合国职员中的最高职位是联合国秘书长,由安理会推荐、联大选举通过。秘书长之下还有副秘书长、助理秘书长以及秘书长特使等职务,均由秘书长任命。
联合国普通职员的职位分三个等级,即:一、高级官员D级(Director),联合国高级管理人员,分为D—1、D—2两个级别,要求有多年丰富的工作经验,年龄一般在50岁以上。D类属于领导类职务,部分是在联合国内部一级一级晋升上来的,另外一部分则来自各国直接派遣,比如我国各部委派驻到联合国的工作人员。二、业务类官员P级(Professional),分P—1至P—5五个级别。P类则是联合国的中坚力量,因此,对于想加入联合国的年轻人而言,最常规的方式,是参加联合国的YPP考试(即青年专业人员考试)。三、一般事务类人员G级(GeneralService),分G1到G7七个级别,主要是秘书、服务和安全人员,其中G1至G3级别最低,多面向公众招聘,通过简单考试即可,但对语言表达能力有一定要求,而G5至G7多为内部调动和升级。G类属于基础性岗位,大多是行政、秘书等辅助性雇员,一般从机构所在国当地招聘。G级职员如果希望转成P级职员,则必须通过联合国内部举行的一年一度的考试。
联合国普通职员的职位分三个等级,即:一、高级官员D级(Director),联合国高级管理人员,分为D—1、D—2两个级别,要求有多年丰富的工作经验,年龄一般在50岁以上。D类属于领导类职务,部分是在联合国内部一级一级晋升上来的,另外一部分则来自各国直接派遣,比如我国各部委派驻到联合国的工作人员。二、业务类官员P级(Professional),分P—1至P—5五个级别。P类则是联合国的中坚力量,因此,对于想加入联合国的年轻人而言,最常规的方式,是参加联合国的YPP考试(即青年专业人员考试)。三、一般事务类人员G级(GeneralService),分G1到G7七个级别,主要是秘书、服务和安全人员,其中G1至G3级别最低,多面向公众招聘,通过简单考试即可,但对语言表达能力有一定要求,而G5至G7多为内部调动和升级。G类属于基础性岗位,大多是行政、秘书等辅助性雇员,一般从机构所在国当地招聘。G级职员如果希望转成P级职员,则必须通过联合国内部举行的一年一度的考试。
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