士官退役后一般安排什么样的工作
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士官退役后会安排工作的。四级士官退伍分两种安置方式,一种是货币安置即复员,由部队一次性发给数额较大的退役费,政府不再安置。另一种为转业安置,部队发给少量退役费(相对复员会少很多),交由安置地政府安排工作。安排的工作大多数为当地事业单位职工。
1.退役士兵包含哪些对象:
依据《中国人民解放军现役士兵服役条例》规定退出现役的义务兵和士官。
2.士兵退出现役的条件是什么:
士兵符合下列条件之一的,应当退出现役:
(1)义务兵服现役期满未被选取为士官的;
(2)士官服现役满本级规定最高年限未被选取为高一级士官的,在本级服现役期限内因岗位编制限制不能继续服现役的;
(3)服现役满30年需要退出现役的或者年满55周岁的;
(4)因战、因公、因病致残被评定残疾等级后,不能坚持正常工作的;
(5)患病医疗期满或者医疗终结,经军队医院证明和军级以上单位卫生部门审核确认,不适宜继续服现役的;
(6)因军队编制调整需要退出现役的;
(7)因国家建设需要退出现役的;
(8)士兵家庭成员遇有重大疾病、遭受重大灾难等变故,确需本人维持家庭正常生活,经士兵家庭所在地的县级人民政府退役士兵安置工作主管部门证明,经师(旅)级以上单位司令机关批准退出现役的;
(9)其他原因不适宜继续服现役,经师(旅)级以上单位司令机关批准退出现役的。
士官退伍后每个月有工资吗:
士官退役后,会拿到一次性补助金,包括复员费、住房公积金、退役金等,一般情况是没有工资的。如士官服役期限届满十二年,并且由政府部门安置就业,则接受单位需要按月支付工资。士官在服役期间因工受伤造成严重伤残的,退役后由国家供养。
法律依据:
《退役士兵安置条例》
第二十九条 退役士兵符合下列条件之一的,由人民政府安排工作:
(一)、士官服现役满12年的;
(二)、服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;
(三)、因战致残被评定为5级至8级残疾等级的;
(四)、是烈士子女的。符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的,优先安排工作;因精神障碍基本丧失工作能力的,予以妥善安置。
第三十条 国务院退役士兵安置工作主管部门和中国人民解放军总参谋部应当制定下达全国需由人民政府安排工作退役士兵的年度安置计划。
1.退役士兵包含哪些对象:
依据《中国人民解放军现役士兵服役条例》规定退出现役的义务兵和士官。
2.士兵退出现役的条件是什么:
士兵符合下列条件之一的,应当退出现役:
(1)义务兵服现役期满未被选取为士官的;
(2)士官服现役满本级规定最高年限未被选取为高一级士官的,在本级服现役期限内因岗位编制限制不能继续服现役的;
(3)服现役满30年需要退出现役的或者年满55周岁的;
(4)因战、因公、因病致残被评定残疾等级后,不能坚持正常工作的;
(5)患病医疗期满或者医疗终结,经军队医院证明和军级以上单位卫生部门审核确认,不适宜继续服现役的;
(6)因军队编制调整需要退出现役的;
(7)因国家建设需要退出现役的;
(8)士兵家庭成员遇有重大疾病、遭受重大灾难等变故,确需本人维持家庭正常生活,经士兵家庭所在地的县级人民政府退役士兵安置工作主管部门证明,经师(旅)级以上单位司令机关批准退出现役的;
(9)其他原因不适宜继续服现役,经师(旅)级以上单位司令机关批准退出现役的。
士官退伍后每个月有工资吗:
士官退役后,会拿到一次性补助金,包括复员费、住房公积金、退役金等,一般情况是没有工资的。如士官服役期限届满十二年,并且由政府部门安置就业,则接受单位需要按月支付工资。士官在服役期间因工受伤造成严重伤残的,退役后由国家供养。
法律依据:
《退役士兵安置条例》
第二十九条 退役士兵符合下列条件之一的,由人民政府安排工作:
(一)、士官服现役满12年的;
(二)、服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;
(三)、因战致残被评定为5级至8级残疾等级的;
(四)、是烈士子女的。符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的,优先安排工作;因精神障碍基本丧失工作能力的,予以妥善安置。
第三十条 国务院退役士兵安置工作主管部门和中国人民解放军总参谋部应当制定下达全国需由人民政府安排工作退役士兵的年度安置计划。
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