Question

德邦物流的面试需注意哪些？

Answer 1

这里具体的不方便透露，但是我和你说说一般的物流公司是如何要求其营业员的：

一、岗位职责
（一）基本操作层面
1、对收发货物进行制单、贴标签；
2、整理单据，分类存档；
3、送货、收货、量货；
4、跟踪、反馈、处理货物异常情况，保证部门的操作流畅；
（二）客户层面
1、熟悉各项运价及对外价格的公布，向客户推广优惠线路；
2、负责对客户信息的收集，跟踪与开发、维护新老客户；
3、完成每月部门下达个人经营指标；
（三）其他层面
1、制作成本日报表；
2、催收应收帐款和签收单；
3、执行6S标准。
二、工作权限
（一）部门业务的操作权；
（二）有对上级领导提出合理化建议和意见的权力；
三、任职资格
（一）教育背景：大专学历以上
（二）工作经验： 有工作经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可考虑
（三）知识技能： 电脑打字速度45字/分钟以上，对物流行业有一定的认识与了解
（四）个人素质： 责任心强，承压能力高，具有服务意识与团队合作意识（这点尤其重要）

Answer 2

您好：
德邦物流的面试流程主要包含4个部分：
1.分小组讨论
2.即兴演讲1分钟
3.做游戏
4.面试
面试主要是要自信，有团队意识，把自己最优秀的表现出来，这样基本都会过的。
营业员主要是负责对上门客户和网上客户发货的开单，对货物称重量方，打包装等工作。不过男营业员有时候要搬货。
加班问题没有网上说的那么恐怖，不过到业务比较多的月份加班还是比较多的，德邦现在几乎每天都在开网点，需要的人才比较多，晋升空间还是比较大的。
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