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作为一名老人,对于职场新人有什么靠谱的建议吗?
每个人都是从职场菜鸟一步一个脚印成长起来的。作为一名职场老鸟,我只想跟菜鸟提醒以下三点。
001:少说多做多问。初入职场,要尽快了解组织架构,熟悉周围办公环境。不知道该说不该说就不要说,少说话多做事,主动承担一些“小事”。在做事的过程中,想不清楚弄不明白的地方,要抱着诚恳的态度多问多学,可以请教师傅,或周围的前辈,或上级领导。在虚心请教的“新人”面前,“老人”通常都会好为人师,知无不言,言无不尽。
002:勤记工作笔记。笔记可以写些什么?包括:每天做了哪些事,学到了哪些知识技能,积累了哪些经验教训,还有哪些疑难问题没有解决,未来有什么计划打算等等。可以买一本活页本,也可以用云笔记软件,关键的是有一个地方可以集中记录所有的工作笔记。俗话说得好,好记性不如烂笔头。每天工作结束后,花点时间,及时整理归档工作笔记。
003:不忘输出成果。凡事要做出成果,让领导看到你做成了什么事,让师傅看到你学会了什么技能,让大家看到你是否有所成长进步。对没做过的事要项目化,对重复做的事要流程化。任务完成后,要及时整理、输出并分享工作成果。一句话,成长要让大家看得见,更要让自己看得见,一步一个脚印往前走。
嗨,我是怪咖娜娜,一枚通信汪、学习促进者、个人成长践行者。