小善科技的管理模式是怎样的?

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囍胡子
2020-10-02
知道答主
回答量:12
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1、基地以残管残管理模式。基地均为残障者,采用残障者管理残障者的方式,人人平等,不会产生心理压力。同时,既能根据自己的优势特点合理就业,也能让残障者综合技能得到提升。
2、合理培养,定向关怀。基地定期举办岗位培训,让残障者提升职业技能。并通过心理培训、每月团建活动等形式,让残障者感受关爱、乐观生活。
3、“多劳多得”工作模式。通过多劳多得的绩效模式,打破部分残障者“懒汉”现状,既享受劳动所得,也获得通过实际劳动创造价值的成绩感。
上海融地
2024-09-26 广告
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