Question

招聘面试中的“雷区”，你知道哪些？

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Answer 1

我们在进行工作面试的时候会有一些雷区，我们需要知道如果踩到这些雷区，我们很有可能会丧失掉这一次工作的机会，所以说对于求职者来说懂得如何面试是非常重要的，注意面试当中的一些细节也是非常加分的，那么我们到底应该怎样做呢？下面跟着小编一起来看一看吧。

1.穿着搭配。

在进行面试的时候我们不能够穿得过于轻松，因为会给人一种比较随意的感觉，不认真的感觉，所以我们应该穿的比较认真一点，最好穿的比较正式一点，表明自己对于这份工作的重视和这次面试的重视，也表达了是对工作人员的一种尊重，所以说在面试的过程当中最好不要穿得过于随意，比如说穿T恤短裤最好不要这样。

2.面试的礼貌。

如果在面试的过程中个人的态度显得过于傲慢，不把对方放在眼里的话，很有可能会引起面试官的反感，所以说我们在面试的过程中摆出一个比较良好的态度，对对方说的话也及时认真的给予回应，而不是以态度傲慢的姿态去面对对方，因为毕竟以后也可能会成为自己的工作伙伴，所以态度上还是应该表现的比较好，对于一些细节要及时说谢谢，或者说道歉要展现出自己的个人礼貌个人素质。其实这些点是非常小，但是也很大。

3.个人的态度。

在面试的过程中是展现出我们个人整体素质的一个部分，比如说当我们回答面试官的问题的时候，展现出了我们思维能力和逻辑能力的一个临场反应的体现，肯定公司都想要反映比较敏捷的员工，因为这样才能够给自己的工作带来更多的利益，而且在面试的过程中双方考虑最多的就是利益。

Answer 2

我知道的就是一定不要随便填写自己的个人信息，而且不要主动提起工资，也不要主动提起休息假期以及工作时间，还要有自己的主见，不要听从招聘者对你的引导，这些都是面试中的雷区。

Answer 3

首先就是千万不要迟到，而且在面试的过程中不要太过于紧张，说话的时候不要太过于慌张，而且一定要选择穿正装，不要穿的太过于暴露。

Answer 4

招聘面试的雷区有:说出对招聘企业不屑的话，嫌工资低，诋毁原公司的领导等话，都是面试失败的话。

Answer 5

一定要注意自己的衣着打扮，要注意自己的语言表达能力，要注意自己的思维，一定要明白对方需要的是什么，千万不要撒谎。