面对职场酒局,你该怎么应对?
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酒桌上不需要有很好的酒量,但要能应对自如。有的人可能在工作上不是很出色,但是一旦到了酒桌上,就混得如鱼得水,深得上司的喜爱和偏爱。可能你会觉得这不公平,而我们需要做的并不是抗拒,而是学会应付酒局。面对酒局,很多职场上的苦新人都不知所措。但不是一味逃避的方式,更多的年轻人总是在积极总结应对方法。你一周要开两三次应酬,这种应酬大多和公司业务有关,不能推掉。喝酒前不要空腹,要吃点底层的东西。例如,喝牛奶或酸奶。如果是客人,喝酒时不要主动敬酒,要学会“忌酒”。酒桌上放两个杯子,一个是白酒,一个是矿泉水。喝完白酒后要多喝水。准备一些餐巾纸,不要敬酒后马上咽下去,找机会用餐巾纸擦嘴,把酒吐在餐巾纸里;几种酒不要混用,喝酒前假装没拿过酒盅,尽量洒一些;你也可以在桌子前放一些醋,适当喝一些来解酒。就这样,吃完饭,人还是清醒的。不要被“不喝酒会给别人丢脸,不喝酒在职场混不下去”这句话误导。不喝酒,你还有主动权,但该不该喝酒,就看你自己的判断了。葛认为的是学会总结经验,如何在酒场愉快交流少喝酒,如何通过正常渠道解决需要用酒杯解决的工作问题。单纯的反抗或者服从不是的方式,否则只会让你左右为难。在职场上总会有软磨硬泡非要拉你喝几杯的人, 你可能会碍于上司或客户的面子不好意思推托。 但喝不喝酒,最终还是取决你自己, 这就很考验你自己的立场。 在酒桌上,要清楚自己的酒量, 如果局面在自己的掌控之中, 那就可以放心大胆的喝, 但不要让自己醉在酒桌上以致失态。 如果不能喝酒或者不想喝酒, 你的沟通技巧和现场应变能力就显得更为重要。 究竟是端起酒杯死撑到底,还是决定一口不沾, 然后笑脸相陪、妙语连篇。 现实生活中很少有“你干了这瓶我就签合同”的, 能不能谈成业务或者受不受到上司重用, 也不是你喝酒就可以决定的。 因此当职场遭遇酒局,要理智的选择喝酒。有的时候面对领导不喝也不好,所以对于领导劝酒还真需要喝!!!
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1.
可以少喝点酒,但一定要会说话在酒桌上,你不能被动地等别人来敬你,就算你不喜欢喝酒,也上去敬酒。第一杯一定要敬酒,后面可以以茶代酒,最关键的是会说话,用词一定要好听。瞄准酒桌上较有地位的领导,尽快上去敬酒,不要等别人,尽量说一些感谢和表示尊重的话。酒桌上,只有你主动别人才会注意到你,你才会有更多的机会。
2.
敬酒的时机非常重要很多人总是不确定敬酒的时机,总是犹豫不决,酒桌上最好不要被动。敬酒时,不要畏首畏尾,犹豫不决。当饭局组织者和领导都敬了一轮之后,领导们开始动筷子吃菜的时候,你就可以去敬酒了。酒桌上,可能大家都在聊天,但偶尔也会出现冷场的情况,这个时候,你可以立即起身,敬一敬领导,这时的敬酒也能起到圆场的作用,领导可能还会对你刮目相看。酒局上敬酒的时候,切记喧宾夺主,主人和领导还没有相互敬就的时候,你不要去敬酒。
3.
酒局上的3个15分钟对于商务酒局,是有一定规矩的,大致分为3个15分钟。第一个15分钟,大家都比较有礼貌,领导进行发言,这个时候底下人该鼓掌就鼓掌,这时候现场还是非常有秩序的,这个阶段喝酒大多强调形式而不是内容,没有人会在意喝多喝少。第二个15分钟,酒局就开始躁动起来了,每个人都会站起来,开始用酒杯按职责顺序敬酒。这时候除了几个地位比较高的人继续坐在酒桌上,其他位置基本上都空了。第三个15分钟,场面就开始比较吵闹了,这个时候,不分职位,不分年龄,你敬我,我敬你,比酒量,喝的都是情谊。如果你的酒量不是很好,到第三个15分钟的时候,你最好不要坐在桌子上了,你也可以起身走一走,学着别人的样子拿起酒杯,在酒桌前走一走,假装是找人敬酒,这样你就可以减少自己的酒精摄取量。
4.
如何向不认识的人敬酒在酒局里,不熟或者不认识的人,尤其是初次见面的人,会互相敬酒。
可以少喝点酒,但一定要会说话在酒桌上,你不能被动地等别人来敬你,就算你不喜欢喝酒,也上去敬酒。第一杯一定要敬酒,后面可以以茶代酒,最关键的是会说话,用词一定要好听。瞄准酒桌上较有地位的领导,尽快上去敬酒,不要等别人,尽量说一些感谢和表示尊重的话。酒桌上,只有你主动别人才会注意到你,你才会有更多的机会。
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敬酒的时机非常重要很多人总是不确定敬酒的时机,总是犹豫不决,酒桌上最好不要被动。敬酒时,不要畏首畏尾,犹豫不决。当饭局组织者和领导都敬了一轮之后,领导们开始动筷子吃菜的时候,你就可以去敬酒了。酒桌上,可能大家都在聊天,但偶尔也会出现冷场的情况,这个时候,你可以立即起身,敬一敬领导,这时的敬酒也能起到圆场的作用,领导可能还会对你刮目相看。酒局上敬酒的时候,切记喧宾夺主,主人和领导还没有相互敬就的时候,你不要去敬酒。
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酒局上的3个15分钟对于商务酒局,是有一定规矩的,大致分为3个15分钟。第一个15分钟,大家都比较有礼貌,领导进行发言,这个时候底下人该鼓掌就鼓掌,这时候现场还是非常有秩序的,这个阶段喝酒大多强调形式而不是内容,没有人会在意喝多喝少。第二个15分钟,酒局就开始躁动起来了,每个人都会站起来,开始用酒杯按职责顺序敬酒。这时候除了几个地位比较高的人继续坐在酒桌上,其他位置基本上都空了。第三个15分钟,场面就开始比较吵闹了,这个时候,不分职位,不分年龄,你敬我,我敬你,比酒量,喝的都是情谊。如果你的酒量不是很好,到第三个15分钟的时候,你最好不要坐在桌子上了,你也可以起身走一走,学着别人的样子拿起酒杯,在酒桌前走一走,假装是找人敬酒,这样你就可以减少自己的酒精摄取量。
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如何向不认识的人敬酒在酒局里,不熟或者不认识的人,尤其是初次见面的人,会互相敬酒。
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一、多说感谢领导的话
出入职场肯定是领导带进门修行看个人,和领导同事一起吃饭,氛围比较轻松,不比在办公室,为了增进感情关系,这时候要看准时机给领导敬酒,要多说感谢他的话。而且感谢的话最好说的具体,比如哪些事情遇到了什么麻烦,在领导的帮助下顺利完成,或者说平时领导关照自己,让自己有很大成长,等等。这些感谢的话要多说,谁都愿意听好话,领导也不例外,听到这话都可能特别的高兴,大家都喜欢夸自己的人。当然,这种夸奖要有真凭实据,听着让人舒服,不能不着边际,那样会闹出大笑话的。
二、不过分的劝酒和敬酒
有的人认为在饭局上就是要喝酒,所以往往一上来就喝,本来同事们聚餐,一般都是为了开心和放松,脱离平时工作的紧张气氛,或者为了庆祝某个事件,一开局第一杯酒敬领导,适当恭维一下领导这么英明这么优秀,还能接受,但如果说接下来继续说这样好听的话,一杯一杯的敬酒领导,搞得领导全程只剩下喝酒,饭菜都没吃几口,本来领导和大家吃饭就是为了融入其中,增进感情,不是给有些人提供谄媚创造机会的,而且平时领导应酬就多,这次说不定人家一点都不想喝酒,你还要上去一杯一杯的敬,看似显得自己八面玲珑,实际上却正是适得其反。
三、不要在酒桌上评价别人
酒桌上有时候酒过三巡,有的人就开始放飞自我了,看别人升职自己没升,心里气不过,就借着吃饭喝酒的机会,使劲的打压别人,到处散布谣言且不说,在别人看来,你这样的行为更是不道德。如果当事人听到了,会有怎么样的反应?大家都在一个公司里面,抬头不见低头见的,你这样说人家,人家心里指不定会怎么想,说不定你这个时候,一句无心之言,在别人听起来就是尖酸刻薄的话,以后指不定在工作上会怎么给你制造麻烦,所以不要在饭局上随意的评论别人,特别是在领导面前留一份情面,便于日后更好的相见。
出入职场肯定是领导带进门修行看个人,和领导同事一起吃饭,氛围比较轻松,不比在办公室,为了增进感情关系,这时候要看准时机给领导敬酒,要多说感谢他的话。而且感谢的话最好说的具体,比如哪些事情遇到了什么麻烦,在领导的帮助下顺利完成,或者说平时领导关照自己,让自己有很大成长,等等。这些感谢的话要多说,谁都愿意听好话,领导也不例外,听到这话都可能特别的高兴,大家都喜欢夸自己的人。当然,这种夸奖要有真凭实据,听着让人舒服,不能不着边际,那样会闹出大笑话的。
二、不过分的劝酒和敬酒
有的人认为在饭局上就是要喝酒,所以往往一上来就喝,本来同事们聚餐,一般都是为了开心和放松,脱离平时工作的紧张气氛,或者为了庆祝某个事件,一开局第一杯酒敬领导,适当恭维一下领导这么英明这么优秀,还能接受,但如果说接下来继续说这样好听的话,一杯一杯的敬酒领导,搞得领导全程只剩下喝酒,饭菜都没吃几口,本来领导和大家吃饭就是为了融入其中,增进感情,不是给有些人提供谄媚创造机会的,而且平时领导应酬就多,这次说不定人家一点都不想喝酒,你还要上去一杯一杯的敬,看似显得自己八面玲珑,实际上却正是适得其反。
三、不要在酒桌上评价别人
酒桌上有时候酒过三巡,有的人就开始放飞自我了,看别人升职自己没升,心里气不过,就借着吃饭喝酒的机会,使劲的打压别人,到处散布谣言且不说,在别人看来,你这样的行为更是不道德。如果当事人听到了,会有怎么样的反应?大家都在一个公司里面,抬头不见低头见的,你这样说人家,人家心里指不定会怎么想,说不定你这个时候,一句无心之言,在别人听起来就是尖酸刻薄的话,以后指不定在工作上会怎么给你制造麻烦,所以不要在饭局上随意的评论别人,特别是在领导面前留一份情面,便于日后更好的相见。
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