Question

国家规定158天产假,公司为啥是138天

Answer 1

低于国家规定的产假，公司违反了国家法律条规。
产假是全国性规定+地方性规定，单位应当按照不低于全国性规定+地方性规定的天数给予劳动者休产假，但是可以高于全国性规定+地方性规定，比如原本规定158天的，单位可以让休158天，也可以让休160天或者180天等，但是不能低于158天。
产假国家规定158天的标准是：晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。在我国的妇女产假的工资发放过程中，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。因此产前15天不能按照产前假支付工资，而应该按照产假标准支付工资。