公司拖欠工资 举证后需要提交什么证据
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法律分析：证据有：1、在该单位工作的证据，如：劳动合同、考勤记录、工牌、工服等2、工资数额以及工资发放时间，如：工资条、工资卡、银行转账记录、微信转账记录、支付宝转账记录3、证人证言，如：同事或者是其他相关知情人员的证言4、其他一切可以证明单位没有发您工资的证据材料。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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