对于求职时候的招聘骗局如何辨别

叶建民
2022-01-19 · 刑事辩护,取保候审,律师会见
知道小有建树答主
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法律分析:对于求职时候的招聘骗局的辨别:求职时不要存在侥幸心理,要有判断能力,核实好用人单位的基本信息,大福利待遇的一般可能会存在陷阱,要理智面对。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八条 人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以吸劳动者要求了解的其他情况;人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。

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