Question

童工多少岁才算童工

Answer 1

未满16周岁的儿童算童工。

童工是指未成年的儿童或少年工人。在中国，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。

法律严禁使用童工，某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时，必须经有关部门批准，并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。

在资本主义发展早期，童工被大量使用，给儿童带来深重的灾难。经过工人阶级的长期斗争，并随着社会化大生产的发展，雇佣童工的现象才逐渐减少。各国一般都在不同程度上增加了未成年工特殊保护的法律。

未成年工用工规定

未成年工有时也称“青工”，根据我国《劳动法》规定，被个人或法人雇用或录用从事一定强度及形式的劳动，年满十六周岁未满十八周岁的未成年人即为未成年工。未成年工不同于童工，未成年工的年龄有明确界定，即十六周岁至十八周岁之间。

未成年工是合法劳动者，其合法权益法律有明确规定，也受到法律的确实保护，未成年工严格说来是指符合法律规定的未成年人就业年龄的，以自己的合法劳动获取生存必需的经济收入的未成年人。

用人单位不得安排未成年工从事的劳动有：《生产性粉尘作业危害程度分级》国家标准中第一级以上的接尘作业；《有毒作业分级》国家标准中第一级以上的有毒作业；《高处作业分级》国家标准中第二级以上的高处作业；《冷水作业分级》国家标准中第二级以上的冷水作业。

以上内容参考百度百科-劳动法