退休年龄以什么为准

请问法定退休年龄是以(户口,身份证,)还是档案?我妈今年50岁了到了该退休的年龄了,可是到社保局办理差档案有三份。一份64一份65一份66,身份证是64年的,该怎么办?急... 请问法定退休年龄是以(户口,身份证,)还是档案?我妈今年50岁了到了该退休的年龄了,可是到社保局办理差档案有三份。一份64 一份65 一份66,身份证是64年的,该怎么办?急。 麻烦了。 展开
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劳动法咨询师韩飞
高粉答主

2014-09-15 · 劳动案件远程代理开创者
劳动法咨询师韩飞
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以身份证为准,其他可能为登记错误,并且可以要求纠正其他错误信息。
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有没有什么相关规定文件?哪里可以得到有权威的文件?谢谢!
追答
关于退休年龄出生时间确认”的〔1999〕8号文
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张廖丹曹姬
2019-09-04 · TA获得超过3.7万个赞
知道小有建树答主
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国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。
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真运虎5
高粉答主

2019-10-31 · 醉心答题,欢迎关注
知道答主
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放眼东西南7266
2021-01-12 · TA获得超过384个赞
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金鹿儿金牛
2020-08-15 · TA获得超过1268个赞
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办退休以到达年龄为准,退休时间以审批批示时间为准,审批批示时间也就是领养老金时间。比如12月到退休年龄去办理退休,12月仍需缴纳社保费,正常12月审批通过,退休时间为次年1月并开始领养老金。实际已是次年1月退休了。因此不能享受次年养老金调节,但次年新社平工资出台后会按新社平重新计算,增补差额。
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