特变电工的企业文化
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特变电工企业文化核心理念:可靠。
社会使命:特变电工始终专注于“ 输变电 、新材料、新能源”三大领域的开拓与协同发展,通过坚持不懈的努力为全球的能源事业和人类的进步做出贡献。
经营宗旨(三心):客户称心、股东放心、员工安心。
核心价值观(四特):特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能学习。
世界观(五则):诚则立,变则通,康则荣,简则明,和则兴。
总之,特变电工非常注重内部沟通,通过公司领导接待日、员工恳谈会、每周共餐日、班前班后会等形式多样的沟通渠道,沟通员工想法。
公司广泛开展培训学习活动,成立了培训学院及各公司培训分院,负责公司培训活动组织实施。内部培训主要开展了各公司之间的对标学习、部门内训、外请师资培训等;外部培训方面。
公司通过与国内知名院校合作开展联合办学、外派培训、送国外高校学习、同行业考察学习等方式,提高员工素质,开拓视野。公司还鼓励员工在岗培训及参加继续教育等方式,提高自身素质。
通过培训学习,特变电工已形成浓厚的学习氛围,员工在干中学,学中干,员工队伍整体素质不断获得提高。
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