Question

性格急的人适合做什么工作?

Answer 1

性格比较急，做事速度快，讲求效率，适合做效率型的管理者，比如生产管理。但性格急躁也是一种弱点，要学会改正，学稳重些，不能任其发展，否则容易犯错误。

1. 生理角度方面：许多工作对从业者的生理条件都有特定的要求，性格急躁的人有必要了解自己的生理特点和工作对做作业者身体条件的要求，可以减少求职失误和工作挫折。
   

2. 心理角度方面：你对某个工作感兴趣，那么干起工作来就会感到其乐无穷。性格也是重要的影响因素，脾气急躁的人难以胜任校对、售货等工作，比较适合销售、会计等工作。
   

3. 知识、技能的要求方面：有了对自己心理、生理、知识和能力的了解，就能大致判断出自己合适的工作范围。从而为自己确定明确的职业目标，降低找工作的盲目性，有利于顺利地找到合适的工作。
   
   

Answer 2

慢性格的人要是细致，最容易出成绩了，好好把握你的优势，脚踏实地的做好你喜欢的事就行。技术性的那种工作只是需要人要有技术含量等方面的要求，对时间没有太大的要求。总之就是那种对时间要求不是很限制的工作。

Answer 3

　　多人认为性格内向是一种问题，认为不利于找工作，不利于职业发展。其实，内向与外向，都是正常的个性特点，有许多工作适合性格内向的人去做。 有一定工作经验的人都能够理解性格与职业匹配的重要性，也可以说是个性与职业的适合度，它直接影响一个人的工作业绩和晋升发展。很多人会问，一个性格非常内向的人适合做什么？他们认为性格内向是一种问题，并认为这种性格不利于找工作，不利于职业发展。其实，性格内向和性格外向，同样是正常的个性特点，只是适合不同类型的工作，有许多工作适合性格内向的人去做。 心理学定义的性格内向 心理学定义的性格内向与外向是指：个体的注意指向于内部的精神世界，还是外部的客观环境上。内倾型个体主要注意于内部的概念、观念、思想等精神世界；而外倾型个体主要注意于外部的人和事件。 性格内向的人，注意力集中在内部的精神世界中，不愿意受到外在的人或环境的影响，所以说，他们仅仅是需要安静地思考。也许较少与人交往，使他们减少了与人建立关系的机会，但他们具备注意力集中、独立思考、较有创造性的性格特点，因此，这类性格内向的人适合做：需要耐性和深度思考的事情；需要精确、细致处理的事情；需要创造性的事情。 从心理学角度来描述内向是倾向关注自己内心的想法和感受，对外在的环境和他人不太关注，内向人的内心是敏感的，细腻的。一般来说，内向的人有以下特征：在人际交往上是腼腆的害羞的；喜欢独处，不太喜欢参与群体活动；比较习惯于沉浸在个人的精神世界里，喜欢思考，但也容易敏感多疑；在做事和人际交往上，一般会比较被动、固执拘谨等。 很多人会觉得内向是不好的，内向的人不接受自己的内向，把它与不善交际、固执等联系起来。实际上，内向的人有很多优点，如虽然他们社交能力不强，但他们往往对人很真诚，值得信任；虽然朋友不多，但知心朋友却不少；他们思考能力很强，考虑问题周到全面；他们对问题的理解能力往往比外向的人更独到、深刻，想象力也更丰富。艺生咨询认为，内向的人如果能发掘自己的潜力，选择适合自己的职业，那也同样能获得成功。 所以，在心理学家看来，性格内向与外向只是不同，而无好坏之分，他们有不同的特点，适合不同的职业。 内向型人适合的职业 无论是外向的人，还是内向的人在职业选择上都应该能扬长避短，发挥自己个性的长处，发扬自己的潜力。一般来说内向的人，在生活和职业上都倾向独立性，独立性工作的职业会让他们感到更符合他们的习惯，因此他们在工作独立性强的职业上往往能得心应手，例如：数据分析人员、审计人员、技术类岗位、研发工程师、专家顾问、画家、作家、图书管理人员、仓库管理人员、园艺师等等。 其实，与性格外向的人相比，性格内向的人所适合的岗位从各类数量上讲，并不少。内向型的人在技术相关领域或后勤操作方面的工作是比较合适的，如电子机械建筑等技术、设计、工程类，软件开发设计和测试类，质量检验和品质管理类，会计和财务方面，物流操作和仓储管理，文字编辑和写作，艺术设计，市场研究，医生等专业性工作等等。不过在选择具体的职业时候，还需要更全面的考虑自己现有的能力、兴趣、认可的价值观等方面。如一个内向的人，想法很多，创新能力很强，具有美感，本人对设计艺术感兴趣，在考虑专业的情况下，可以选择设计方面的.

Answer 4

性格其实无所谓好和坏，内向的人我觉得他是比较适合做一些文案工作，比如写作呀然后做一些这个策划呀因为我有一些老师他的课讲得不好但是文章写得很不错，给企业做一些策划啊，做一些广告设计都是很不错的呀，当然这些也可以通过这个自己的人脉，来做一些社交电商，你可能说他不会说但是任何事情都是慢慢起来的啊，我有一个代理就是当初特别内向但是现在做社交内上那个嘴皮子很硬，因为性格没有什么绝对的，他都是相对的

Answer 5

1.市场需求大，缺乏大量优秀厨师，在未来几年里专业厨师将供不应求
2.收入待遇高，厨师行业人才匮乏，急需人才，所以待遇好工资高。
3.工作环境好，现在的厨师工作环境大大提升，卫生条件良好，明亮宽敞高大上已是常见。
4.就业不用愁，餐馆数量的增加势必需要大量的厨师，厨师就业情况相对于其他行业有一定的优势，就业前景更加广阔。
5.创业致富易 ，学校有专门的创就业指导中心，给予专业的指导。
厨师作为现在的热门行业，发展前景很广阔，去职业技能学校学习专业厨艺，毕业后就是各大酒店最需要的人才，不愁就业，随着资历越深，薪酬越高，可以说是升值空间很大的职业。