团干部应具备的知识素质是什么?

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知识素养在团干部一生中起着基础性作用。它影响着团干部的思维方式、自身水平的提高,影响着团干部的决策、威信和领导艺术。有足够的知识素养的支撑,团干部就能够合理使用工作手段、经济手段,运用民主管理方法,从而卓有成效地树立起良好的工作作风,加强共青团工作的凝聚力,提高工作效率,完成预定目标和任务。团干部不仅是知识的掌握者,而且是知识的传播者,必须准确地把所掌握的科学文化知识传授给所领导的团员青年。一位团干部不仅要具有丰富的知识,还要有对知识的组织处理能力。

团干部应具备怎样的知识结构才能满足现实要求呢?我们说的知识是指掌握知识本身和运用这些知识的能力。而知识结构是知识的组合方式。人的知识构成与时代发展的需要密切相关,体现高科技信息化的时代特点要求的知识构成包含三个要素:宽厚坚实的基础知识;稳固精深的专业知识;宽泛多样的知识面。

基础知识是现代人赖以生存、应对各种复杂局面的前提。团干部需掌握的基础知识应包括科学文化知识、马克思主义基本理论、政策法规知识等。科学文化知识包括语文、数学、历史、地理、逻辑、英语等。现在的年轻人基本已完成九年义务教育的学习,相当多的人完成了高中、中专或技校的学业,还有的已具备大专、大学或研究生学历,学识水平较高,基础知识较扎实,但对于民族历史的学习和继承,语言文字的掌握和斟酌以及逻辑常识的运用,有些不足,要注意改进。学习掌握马克思主义的基础理论,是团干部形成理论思维,树立正确的世界观、人生观、价值观的思想基础。政策法规知识也是团干部必备的知识,包括党的路线、方针、政策和国家的宪法、法律法规、法令,特别是与青少年有关的法律常识。

专业知识是团干部知识结构的核心。在这方面,团干部要了解行政管理及组织行为科学、青少年工作及团的工作理论、行业和业务知识。行政管理学是关于国家行政组织对社会进行有效管理的科学,目的是正确发挥行政职能,提高效率,促进社会经济发展;组织行为科学主要是研究个体行为、团体行为、组织行为的理论,包括了人的需要、动机、激励理论,还有领导理论,学习这些相关的知识,对于团干部形成整体的管理思路、系统的服务模式十分有益。青少年工作及团的工作理论是团干部从事青年工作的专业理论,新上任的团干部一般都会集中培训,学习团的业务知识,但由于时间很短,往往难以抓住精髓。青少年工作的知识,包括青年学、青年心理学、青年教育学、青年组织学、青年社会学、青年犯罪学、青年运动史等;共青团工作理论方面的知识,包括共青团工作理论、团的历史、团的业务知识、团的工作技能技巧等,当然还有革命导师对青年工作的论述。团的专职干部应系统学习,团的兼职干部也应适当浏览,明确青年期及其特点、青年群体、青年在历史中的作用、青年现在的地位及发展等问题。行业知识是指团干部所在的行业(如石油、金融、电力等)的基本知识,业务是个人或某个机构的专业工作(如财务、保卫、医务等),业务工作知识就是这些岗位的相关知识。团干部要在青年中树立威信,负责一部分工作,没有对行业和业务知识的熟悉和熟练运用,是外行,很难被他人接受,工作难免被动。要成为“内行青年领袖”,必须具备相关专业知识。

相关的知识也必不可少,而且需要有较为宽泛的知识面。青年是很敏感的,善于接受新事物。因此要成为合格的团干部要时时学习新的学科知识、心理学知识、社会交往知识和广泛的社会知识。新的学科知识要涵盖世界各国的一切优秀成果,关注当代政治、经济、军事、科技、社会思潮等最新动态;了解市场经济知识、现代科技知识,掌握外语、信息技术、电子政务等,在有些特殊部门还应学会应对突发事件。学习心理学知识,主要是为了更深入了解自己、他人和环境,消除不利因素,引发自己和他人的积极行为。社会交往和社会知识也都是团干部必备的,可以更好地提升自己,丰富人生。

作为合格的团干部,不仅要掌握大量的科学文化知识,具备合理的知识结构,还要具有运用知识的能力,解决现实中的实际问题;同时,还要不断补充新知识,培养学习精神,掌握学习方法,分析、鉴别信息,改变封闭、单向、教条的思维,形成科学的思维方式,逐渐成为学习型的人才。

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