为什么有些985，211的学生在大学里混得很水，找工作时却抢手？
因为学校效应！趣评在大学毕业找工作的时候，最后悔的事情就是为何当初没有靠985或211的学校。趣评的母校是江西财经大学，在江西省也算是数一数二的学校，但并不是211高校。在整个江西省，也只有南昌大学时211学校，而没有985高校。但很多知名企业在校园招聘的时候，明确要求只要985或211高校的毕业生。所以，趣评这个非211、985毕业生，在找工作的时候碰壁很多次。首先，985、211高校名声在外，非常得到企业的青睐；其次，很多学生学习成绩看起来混得很水，但其他方面都很成功；第三，能够进入985、211高校，就能说明这个学生有潜力。
首先，名校效应非常重要，985、211高校毕业生容易得到企业青睐。很多企业为何设置985、211高校的门槛？很大程度上，这些企业待遇好、知名度高，非常受应届毕业生青睐。但任何企业校园招聘的岗位有限，时间也有限，只能够优中选优。举个例子，如果百度进行校园招聘，会不设置一个211毕业生的门槛吗？
有这种可能，一个非211高校的毕业生会比1个211高校毕业生优秀。但100个非211高校生整体素质会超过100个211高校毕业是素质的可能性有多大？所以，企业青睐于985、211高校毕业生，就是因为名校效应，这样能够以高效率完成校园招聘。毕竟，对于一个企业而言，招聘成本是非常重要的一项成本。
其次，很多毕业生学习成绩看起来很水，但其他方面非常优秀。在高中时期，完全是以成绩论英雄。但到了大学时期，成绩并不是唯一衡量毕业生的标准。特别是在本科阶段，已经不再是精英教育，而是大众教育。
企业如果想要招专业知识扎实的学生，为何不去招硕士？招本科毕业生，企业更多还是看重可塑造性。很多985、211学生的成绩可能非常一般，但在其他方面有可能很优秀。例如，学习成绩不好，可能创业成绩不错，或者在挑战杯之类的比赛中拿到很高的名词，这些都容易得到企业的青睐。
最后，能够进入985与211，其实就是一道筛选。前文已经提到过，很多知名企业为何将985与211作为校园招聘的门槛。其实，学生能够进入985、211高校就读，就说明曾经比很多同学优秀。所以，也不要对985与211毕业生酸溜溜，毕竟人家在高中阶段都很优秀！
欢迎大家讨论，你认为名企为何在校园招聘的时候设置门槛？
这就是门槛的问题所导致的，最有就是为什么家长朋友们都希望自己的孩子能够考上985、211学校！总之瘦死的骆驼比马大，说的就是这个道理。
问题背景本身一个学校名头就响，如果你没有一定的知识储备量，你怎么能够进入到这所大学读本科呢？能够进去的人都是非常优秀的。不过话又说回来，能考进双一流重点大学，还真得有两下子，否则，哪能进得去啊。至于是否真的在这些重点大学学到什么，恐怕就得参加工作后，才能分出个子丑寅卯来。这正好应了那句话，实践是最好的试金石。
其实每个学生她的性格都不一样，有的人到了大学之后他非常的活跃，虽然很多的名头在手，但是真正当他走出社会，他自身的能力也就只有那样，这样的学生我见过很多。
问题本质所以并不能够根据学生在大学混的怎么样，来多点他今后的人生道路以及他的才能是怎么样的。
大学是一个《卧虎藏龙》的地方，特别是一些厉害的高校。
每个人的性格都不一样，有很多的学生，他本身实力是足够强的，但是他不管做什么事情都不喜欢出头。这有可能是由于他不喜欢过度的展现自己所导致的，其实也并不就这一点判断他的一个个人真实能力。
这一些98521学校里面十个人就有九个都是人才。这些普通的学校其实也不缺乏人才，只不过讲真它的比率较小，因为他们本身知识储备以及一个接受学习的能力不是很厉害！
在新事物的接受能力上面有点薄弱反正不管怎么样，家长极力的要求孩子读书、读好书这是正确的。
读书并不是唯一的出路，但是确实最好的一条，因为当今社会靠的就是家庭背景以及财力。个人的发展，这这两个因素上面有着密不可分的关系，希望大家能够明白。
现在，许多用人单位在招聘员工时，基本上都是看第一学位和毕业的学校。这是一个主要问题，为什么在大学里混得很一般的985和211名大学毕业生在找工作时仍然很受欢迎。但话说回来，要想被一所双一流的重点大学录取，你真的需要具备两种技能。否则，你进不去。至于他们是否真的在这些重点大学里学到了什么，恐怕他们必须先参与这项工作，才能分出个子丑寅卯来。这正好回答了这句话，实践是最好的试金石。
能够从重点大学毕业本身并不坏，只在学习能力方面。双一流重点大学的一些学生平时不睡觉，晚上不玩游戏，甚至不参加学生会和一些社会实践活动。然而，他们的智力就放在那里。如果这只是一次考试，恐怕用突击的方式，就能够过关。
然而，当问题出现时，迟早有要工作的。虽然你可以从大学毕业，但是如果你真的想参加这项工作，你将无法面对，更不用说和你凑合了。许多从两所一流重点大学毕业的学生在参加工作后会突然发现他们在工作中缺乏什么知识和能力。因此，出现了一种新现象，一边工作边学习，抓紧时间赶上来，不断提高自己的素质和适应工作的能力。
如果毕业证和学历文凭被视为垫脚石，它只是迎合当用人单位的观念。对于那些综合素质和能力很强的年轻人，他们最终在学历和毕业学校面前被拒绝。因此，这导致了许多家长的焦虑，他们愿意为孩子的教育投入一切，包括他们的孩子没有被双一流重点大学录取，但他们也鼓励去著名大学参加研究生考试，目的是在未来找到一份好工作。一般来说，双一流重点大学的毕业生仍然不能满足社会就业的需要。与非双一流大学相比，这一比例自然很小。因此，不难理解，他们在就业市场上需求旺盛。
