Question

日照教师招聘考试考什么？

Answer 1

教师招聘考试考什么？的相关信息1.教育基础理论和面试
教育基础理论和面试这种考查类型是教师招聘考试常见的考查方式，笔试部分考查的重点是教育基础理论，包括教育学、教育心理学和教育法规等，面试通常采用说课或是试讲的方式来测试考生的综合素质和能力，即具体学科的讲授，例如语文、数学等。
2.教育基础理论、学科基础理论和面试
教育基础理论、学科基础理论和面试这种组合方式逐渐成为各地教师招聘考试的命题范围。它不但对教育学科所涉及的各门科目进行考查，同时也会考查考生对于所报专业学科的基础能力和知识，以上两部分会成为笔试出题测查的重点。
面试中采用说课或讲课的方式进行考查，同时很多地区说课考查后会附带出现结构化的面试题目。
笔试内容
第一种内容为：学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。
第二种内容为：学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指 文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。
第三种内容为：职业能力倾向测验+教育基础知识，这种情况比较少见。
面试内容
面试一般包括试讲和说课两种。
在面试方面，一般就是专业课的考查，具体比如考生面试的是小学语文教师，那么面试的题目经教师网老师研究，很可能就是当地小学高年级的教材中的一篇，各位考生可以根据具体的科目进行复习。说课或讲课之后考官还会即兴出一些教育类的相关问题，进行考查，主要考查教师的基础理论和应急处理能力及对教育事件的看法。
教师招聘范围及形式
首先，我们要知道教师职业是一个融能力、生活实践、基础理论水平、道德感责任感于一身的综合职业岗位，这样的岗位特质决定教师招聘考试中的考试内容。
目前，由于国家没有出现统一的大纲和参考教材，所以各地的教师考试呈现出地区教育局自己命题、审核、招录的局面。

Answer 2

2020年日照教师招聘公告还未发布，参考2019年日照教师招聘考试内容：
笔试内容为：
①教育理论(占20%)：包括教育学、教育心理学和教育法律法规;
②学科专业知识(占80%)：报考初中、小学教师笔试内容为所报学科普通高中及以上专业知识;报考幼儿教师笔试内容为幼儿教育基础知识。
笔试考试形式：
总分100分，采取闭卷方式，时间120分钟。

面试方法和内容：
总分为100分。采取模拟讲课的方式进行，讲课内容为各学段现行相应专业学科教材。备课时间30分钟，讲课时间在8分钟以内。每场面试结束后统一向应聘人员宣布面试成绩。

报考信息技术、音乐、体育、美术、幼师专业的采取专业技能测试占60%、试讲占40%方式进行。
专业技能测试的内容为：
(1)信息技术专业测试计算机疑难问题处理;
(2)音乐专业测试声乐、器乐(钢琴)、舞蹈;
(3)体育专业测试100米、跳远、篮球;
(4)美术专业测试美术字、素描;
(5)幼师专业测试声乐、器乐(电子钢琴)、舞蹈、绘画。