公积金个人和单位比例是多少
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住房公积金是单位为在职职工缴纳的长期住房储金,是国家提供给个人的福利。公积金个人和单位承担的比例是各承担50%,是按照个人全年平均工资计算的有关住房公积金缴存。关于公积金,我们需要了解以下三个概念:
1、缴存基数
住房公积金缴存基数为职工上一年度(自然年度)月平均工资总额,2019年7月1日起执行的缴存基数为2018年职工个人月平均工资。
工资总额按国家统计局《关于工资总额组成的规定》计算,工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。2、缴存比例
缴存单位可在5%和12%的区间自主确定单位和个人住房公积金缴存比例,同一单位原则上需统一缴存比例。
3、月缴存额
月缴存额=职工个人月缴存额+单位月缴存额
职工个人月缴存额=缴存基数*缴纳比例
单位月缴存额=缴存基数*缴纳比例
那么如何查询自己的公积金账户信息呢?现在,各地公积金中心积极拓展互联网渠道,许多城市已经上线网上业务大厅、手机公积金软件,可在线查询自己的公积金账户余额、缴存信息等。#公积金#扩展资料
缴住房公积金的注意事项
1.相关要求:一般个人不能缴纳住房公积金,也不能办理公积金,必须由单位设立并缴纳。
2.准备材料:个人住房公积金明细账户设立登记表、设立住房公积金账户的职工身份证复印件、管理中心要求提供的其他材料。
3.办理方法:提供所在单位要件材料,等住房公积金管理中心审核,再到受委托银行开立个人账户。个人如果是个体工商户的话可以给自己缴纳公积金,因为国家允许个体工商户给自己缴纳公积金。
1、缴存基数
住房公积金缴存基数为职工上一年度(自然年度)月平均工资总额,2019年7月1日起执行的缴存基数为2018年职工个人月平均工资。
工资总额按国家统计局《关于工资总额组成的规定》计算,工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。2、缴存比例
缴存单位可在5%和12%的区间自主确定单位和个人住房公积金缴存比例,同一单位原则上需统一缴存比例。
3、月缴存额
月缴存额=职工个人月缴存额+单位月缴存额
职工个人月缴存额=缴存基数*缴纳比例
单位月缴存额=缴存基数*缴纳比例
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1.相关要求:一般个人不能缴纳住房公积金,也不能办理公积金,必须由单位设立并缴纳。
2.准备材料:个人住房公积金明细账户设立登记表、设立住房公积金账户的职工身份证复印件、管理中心要求提供的其他材料。
3.办理方法:提供所在单位要件材料,等住房公积金管理中心审核,再到受委托银行开立个人账户。个人如果是个体工商户的话可以给自己缴纳公积金,因为国家允许个体工商户给自己缴纳公积金。
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