领导让你打杂说明什么?
领导让你打杂，说明领导在有意的培养你或者是你工作期间空闲时间多，领导让你忙碌起来。
如果你是公司新人，领导让你先从打杂做起，做些与你应聘的岗位相关的事情，能更好的让你融入到你以后的工作中，等你熟悉各项后，就能非常熟练地掌握你的本职工作。说明领导还是很看好你的，好好努力，继续加油！
如果你是公司的老员工了，领导时不时的让你去打杂，说明你的人缘挺好的，工作能力也挺强的，什么事情都会做，让领导一遇到事情第一想到的人就是你，这就是你在公司的价值。
但凡事都有两面性，也可能是你的本职工作有很多空余的时间，让领导感觉你不是很忙，所以，他一有事情，就会想到你，让你去帮忙做，所以，你得让自己忙起来，让领导看到你时时刻刻都在忙碌的工作。
为什么同时进入公司的员工，能力看起来也差不多，有的人升职却那么快，而你还保持原地踏步？在职场中，要清楚自己的定位和领导的目的。一、搞清楚任务是什么；二、明确自己的责任；三、 定期汇报进度；四、任务成功后要分享利益。
搞清楚老板交代的任务是什么，是成功做好这件事最重要的第一步。
明确自己的责任，很多职场新人都是死在这一条上。领导把这件事情交给你，就是要让你为这件事情负起责任。这时候你要千万注意，你有问题可以征求领导的意见，但不要把问题抛给领导。
定期汇报进度，你把任务接过来以后，比如一个月要做完的项目，千万不要等到最后一天你才去和领导汇报进度，因为一个项目往往不是完全按照原定计划进行的，中间可能存在很多不可控的因素。
所以你需要定期地向你的领导汇报进度，它的好处主要有两个方面：一、让领导看到任务是可以如期完成的，也就是让他放心（你要知道领导也是要向上级汇报进度的）。二、汇报进度的过程也是一个寻求领导反馈的过程， 定期汇报进度能够保证自己没有跑偏，避免做费时费力的无用功。
祝您工作顺利！
