Question

什么样的人才适合报读MBA呢？本人虽做管理层，但是学历不高，基础也不好。

Answer 1

其实国内MBA申请者普遍存在的误区是MBA要招收经验丰富，成就高的人士。这本来就是悖论，如果已经在自己的领域已经牛气升天所向披靡，那么MBA能带给这样申请人的价值如何体现呢？

有一点不可以否认，MBA一定是招收优秀的人，但是要加合适的前缀：MBA招收的是在商业与管理方面有潜力的优秀人才，而不一定是经验丰富的优秀人才。换言之，只要你在有限的经历中体现出超于同龄人的成长和职业成熟度与潜力，那么你就赢啦。甚至在失败的经历中说明白你的成长和优势，也是有可能脱颖而出的。

年轻申请者的优势在于：选择面宽，可塑性强，无论是转行还是进入职业快速通道的机会都比较多。只要你了解自己的特点，乐于多去总结你学到的，锻炼到的东西，并有好奇心和行动力，去积极的探索你未来的发展方向，那么你就是MBA要找的人！

参考资料：HZMBA

Answer 2

1.很多在职场中遇到瓶颈的中高层管理在面对自己未来几年的职业生涯规划时都感到迷茫。

如果你在职场中对自己的进一步发展感到了迷茫，这时也许是你该静下心来，重新充充电的时候。关注一下所在区域比较的好的商学院，准备MBA备考或者参加EMBA培训都是一个不错的选择。

2.当你在职场中晋升时遇到了学历、教育经历等门槛时可以通过MBA提升自我。

目前MBA教育在国内属于比较成熟，而且可以根据不同职场人士的要求选择不同的求学方式。如想边上班边工作的同学们可以考虑在职的周末班，想集中一段时间学习的可以考虑集中学习等。通过MBA学习可以在短时间内填补你的学历及教育背景的不足。

当你在职场中感觉个人的知识“不够用”时，考虑参加MBA学习不失为一个很 好的交流学习平台。这里你的导师会将最前沿的研究动态及管理理念以案例等多种形式与你分享，可以高效的给你带来全身充满力量的感觉。

当你在职场中感到人脉有限时，通过MBA获得高质量的人脉关系也很一个很好的方式。相比参入公司的什么高档酒会，整天应酬于其中，MBA效率与质量是无语伦比的。MBA学习的背景、层次、人脉等都是经过校方的面试筛选的，其可信度和高质量是有很大保障的。

当你在需要转型时。由于你苦于目前俄工作环境无法提供更多的轮岗机会的话，通过MBA学习，掌握新的知识技能为自我的转型发展提高强有力的保障。

据统计调查，通过MBA教育后很多中高层管理人员成功的实现自己的职场华丽转型。因为MBA提供了全面系统的知识结构和广泛的人脉资源，在圈子内好友的推荐就职成功很高。