Question

本科生、研究生真的已经到处都是了吗？职场中的学历优势还存在吗？

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Answer 1

以计算机相关技术专业为例子，近几年来研究生的学生就业情况或是很好的，工资待遇也在逐渐提高，并且力度相对性较为大，在其中互联网大数据、物联网技术、云计算技术和人工智能技术等有关方位的研究生呈现出供不应求的情况，许多大学毕业生都是会与此同时手握着好几家公司的offer。

伴随着5G规范的落实运用及其产业链互联网的发展，将来IT领域针对中高级人才的需求量会进一步释放出来。跟研究生的学生就业情况对比，本科毕业生的学生就业情况就没那麼开朗了，尽管绝大多数计算机相关技术专业的应届毕业生能寻找岗位，可是在工资待遇及其职位分配上或是具备一定差别的。通常情况下，本科毕业生的岗位通常集中化在运用级职位，工资待遇也相对性要低一些。

此外，许多大中型科技公司针对本科毕业生的需要会非常高，市场竞争通常也非常猛烈。文凭便是必备品，不论是行政部门事业单位招考，或是企业招聘，最先得过文凭这一关。如果有高文凭，学生就业挑选的标准会更高，去网络平台的机遇大量。如今许多大公司招人，对文凭规定是更加高，有一些公司立即规定研究生或985大学毕业生。便是国家公务员及机关事业单位报名，对文化程度也是有严格管理，很多职位本科毕业生就报不了。

有一句话叫做多读书读好书毫无疑问并没有弊端，如今的公司都非常趋向于高文凭的职工，高文凭一方面意味着着他俩的学习能力强，此外一方面也象征着它们可以更为可以触碰大量较为高档的业务流程。专业知识的储藏量在一些情况下是可以具有关键性的效果的，尤其是现代社会智能科技变的越来越快，愈来愈多创新科技产业链新起的情况下。

Answer 2

当然是的。在职场当中学历的优势依然存在，如果你学历足够高，就会比别人更获得这家公司的青睐，如果你想要去考公务员，去事业单位上班，也会有一定的优势。

Answer 3

本科生，研究生相对比较普遍了；在职场中学历具有一定的优势，但不是最重要的，更重要的是自身能力以及潜力。

Answer 4

是的。现在生活中有很多的研究生，也会有很多的本科生，已经到处都是了。学历优越真的还存在，而且现在的学历要求的越来越高。