为什么越来越多的人考事业单位？
从事这个行业十多年来
近年的感觉尤为明显
考事业单位的人越来越多
年龄范围的跨度也越来越大
为什么？
01
事业单位薪资福利待遇
总体不比公务员差
当然跟一些大企业没法比
但是秒杀许多小企业
福利方面呢？
五险一金
节假日放假休息
就完爆多数企业一条街
事业单位和公务员一样稳定
说是铁饭碗也不为过
02
事业单位的竞争难度
相较于公务员要小
无论是从报考人数
还是试卷难度方面
事业单位难度都低于公务员
事业单位的学历要求较低
部分职位大专也可以报考
03
目前大学生就业形势严峻
作为毕业大学生的你突然发现
找个心仪的工作竟然这么难？
很多用人单位
把大学生当成临时工用
待遇甚至比工人低
04
爸妈的叮咛
七大姑八大姨的絮叨
一个会员朋友说过一件事：
去一个长辈家里玩
老人问，你干什么的？
我摄影的，自由职业
哦，没工作啊
老一辈的人甚至认为只有
公务员、事业编、国企
才是正经工作
（当然这个想法是不对的）
05
上边种种原因造成了
越来越多的朋友
加入了考编大军
事业单位越来越难考
有数据显示
全国事业编的平均录取比在50:1
也就是说
你至少要在50人中考第一
才有希望
你想想从小到大
你啥时候在班里考过第一？
06
事业单位越来越难考
这是不争的事实
那些，妄图裸考
撞大运的方式
想考上事业单位
那就是做梦
而且还是白日梦
数据统计显示：
不复习就考上事业单位的是神话
复习一个月考上的是传奇
复习半年乃至一年考上的是常态。
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2、事业单位相对于公务员来说工作，大部分也比较轻松。
3、升迁方式多，待遇甚至不会比公务员差。
公务员除了熬年头，即工龄长薪级工资涨，就只能升职才能涨薪水。而事业单位，除了熬年头，升职之外，还可以通过职称聘用来涨工资，比如中级职称相当于正科工资。就说你专业扎实，你收入也不必你上司少，甚至还高。
4、缴纳养老保险，虽然打破退休金制了，就算你中途辞职，也不会晚年没有着落，更自由，更有保障性。
5、事业单位改革后实行绩效工资，现在不少单位，比如学校和医院，都实行工资增长机制，也就是说根据考核绩效适当的调整工资涨工资。
6、事业单位改革后，很多原来挂靠在机关下面的单位得以独立，拥有自己的财政拨款，中间少了一层，自主权更大了。
7、虽然是签合同，表面看工作不牢靠，不过只要不触犯法律法规，还是和原来一样，不会轻易解雇。而且单位单位好的话，可以通过合同增加福利。
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