事业单位和公务员考的科目一样吗？
不一样。
事业单位和公务员考试内容是不一样的。公务员考试每年的考试题型比较固定，一般不会有什么变化。事业单位参照公务员考试出题，但是考察的范围更广，除了行测和申论，还有一些公共基础以及一些专业知识。
所以如果是报考事业单位，要明确其考试大纲中的考试范围，便于针对性的备考。因事业单位考试内容比较杂，对于涉及行测和申论方面的知识你可以到中政行测和中政申论进行备考，对于一些专业知识，建议最好购买相关的书籍进行练习。
事业单位考试不是“公务员考试”。 两者的区别：
一）招录及考试内容不同 ①事业单位招考比较分散，并非国家统一招考或省份统一招考，甚至某县市或某一部门进行招考。 笔试科目一般为：综合类岗位笔试考公共基础知识、职测，或加上相关岗位所需知识；教育类岗位或考教育基础理论知识及学科专业知识等；卫生类岗位或考医学基础知识及工作内容所要求的专业知识等。 ②公务员考试分为国考、各地公务员考试。 笔试公共科目一般考行测、申论，部分岗位（比如，国考非通用语职位还需考外语水平测试）还需考专业知识。 （可参考某单位事业单位招考、公务员招考公告了解两者的考核流程及考试内容。）
二）编制不同 ①事业单位编制 A.工作内容 事业单位是服务性质的单位，通常情况下不具备行政执法权； B.晋升 身份：工人身份；职称：初级工、中级工到高级工；岗位：管理岗和技术岗。 ②公务员编制 A.工作内容 “国家政府”工作部门的工作人员，具备行政执法权； B.晋升 身份：干部身份；级别：科级、初级、局级到部级
公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。 根据人社部5月30日发布的《2015年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示，截至2015年底，全国共有公务员716.7万人。
