你好国家法定节假日。公司让我们上班了。后面在排休这合适吗? 我来答 2个回答 #热议# 上班途中天气原因受伤算工伤吗? 顾安心MJQ 2019-10-21 · TA获得超过106个赞 知道答主 回答量:140 采纳率:72% 帮助的人:6.6万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 不合适,根据劳动法,国家法定节假日上班就是三倍工资,不可以调休,这个你可以和你公司人资理论下,你这公司都抠门成这样了,看来也不咋样吧! 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 百度网友9579dfe 2019-12-25 · TA获得超过513个赞 知道答主 回答量:1999 采纳率:19% 帮助的人:124万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 很多公司都是这样的吧,轮休制,一个月给你放这么多天就可以吧 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 其他类似问题 2022-01-25 公司休息日安排工作合法吗 2021-04-28 月休2天还把法定节假日算进休息日的公司违法吗? 2 2022-04-26 法定节假日公司不让休违法吗 2022-12-04 公司单休国家法定节假日怎么放 2023-01-13 国家法定节假日,公司安排上班,不来的话,是否合理? 2023-03-13 公司把法定节假日算在休息里 2022-05-12 法定节假日是休班吗 2022-12-28 法定节假日是休班吗? 更多类似问题 > 为你推荐: