Question

怎么样才可以和领导搞好关系？

Answer 1

职场就是一个江湖，如何为人处世，是一个非常复杂的体系。职场江湖不见刀光，但是我们仍可见有人升职加薪，一路上平步青云。有人说，那些一路上升职加薪的，背后城府肯定很深，为人处世的能力很重要的。但是比起这些更重要的是，你要学会和自己的领导处好关系。这里教大家几个跟领导打交道的方式。
1、互相尊重对方
很多领导对员工就是做不到尊重平等，他们总觉得员工在公司里拿了公司的钱就应该全力付出，但是当员工努力加班以后，这些领导却并不把员工放在眼里，毕竟每个员工都有自己独立的思想，他们渴望被尊重，渴望被倾听，只是有些领导全然无视员工的付出，这是让很多员工感到无语的。
2、主动向领导请教问题
你主动去找领导请教，表现出来的就是，你在会思考，爱学习。领导会觉得你不错，值得培养，更会耐心教你。而且绝大多数的公司，能够坐上领导位置的人，对于自己下属。向自己请教问题，都不会拒绝。比起工作中做错事后才学到东西，和主动向领导请教。后者显然能够既让你学到东西，还能够提升领导对你的评价。
3、学会投其所好
当然，也有很多年轻人在公司里很不自信，他们天生就比较软弱，经常在公司或者学校就表现出自卑的神情，那么这些年轻人更无法通过察言观色了解领导到底对什么事物比较喜好。其实在公司里只需要大家细心留意，那么就能知道领导到底对什么感兴趣，在以后送礼或者是跟领导聊天时，也能够涉及到类似的话题。
4、保持“界限感”，不要和领导太靠近
所谓界限感？换个更通俗易懂的词，就是公私分明。具体表现是：上班就要有职场人的素养。配合、汇报、沟通、推进工作项时，认真完成、落地结果，不被个人情绪及好恶所左右行动。下班时，你该干嘛干嘛，只要你完成了自己的工作，你完全可以做回你自己。
和领导相处是一门艺术，这门艺术除了你需要掌握各种技巧和方法之外，还要你拥有各种随机应变的能力。实际上为人处世之道，是一门非常深奥的学问，为了你未来在职场上活得更顺利，值得花足够的精力去研究。

Answer 2

在职场中，你觉得和领导的关系重要吗？职场综和领导的关系非常重要，怎么样才可以和领导搞好关系？被领导偏爱或者重视。
所有的领导都喜欢储蓄圆滑的人，或者是爱拍马屁的人，同时你也要有能力。也就是说，你技能办事有圆滑错失一个钢炼。
如果你是名牌大学的，毕业生，领导对你就是那种普普通通感觉，因为他会在心底里对你有一种尊重的感觉，就是因为你的学历高，说明你聪明，学习能力强，觉得你也是可塑之才，说明白大学这个名号是非常重要的。
新人进入职场后首先要摆正自己的位置。因为你是新人，对单位很多事情都要不太了解。尤其在这个团队所有人，你都还不太熟悉。那要尽快的和团队当中的人员舒适起来了解每个人的工作部分需要了解领导的工作作风。完成好领导交给的各种工作。
领导交代的工作要尽量做仔细，例如，每月业绩完成的不好，领导让你写一份分析材料，那么，这个东西材料要尽量按照领导，一卜，一起出详细的分析报告分析报告要尽量把数据采集全面让领导跟上一层领导汇报时直接用你的材料汇报即可不能让领导又要去飞心思去添加任何的解释。

Answer 3

首先，领导也是人，也有人情世故，投其所好就行了