服装设计中色彩表现与情感表达的关系体现在哪里？
基于服装色彩表现与心理情感表达之间的关系分析，可以将其运用到服装设计中更好的平衡两者之间的关系，充分利用色彩表现以服装为载体进行情感表达。
1.基于职业视角设计
职业是人们日常生活中非常重要的部分，职业装不同于休闲装，需要传达更多的感受和信息，因此不同职业的人需要着不同色彩的服装。如从事金融、证券类人员，往往个人形象多代表了企业形象，为了让客户感受到更强的可信度和亲和度，太过花俏的颜色显得不稳重并且不利于和客户之间平等的沟通，所以纯色的衣服更适合该职业，比较多的穿白色或浅色衬衫配黑色或藏蓝色西裤或半身套裙，还有职场白领女性经典的颜色搭配灰、中等蓝色、骆驼黄、铁灰、深黄、白等，这种搭配有利于形成办事的分寸感和沉着冷静面对问题处理问题。
如从事广告媒介领域的人员，为突出这个行业的创造力和个性，自由的色彩鲜亮的服装搭配更容易让顾客看到你的独特个性和创造力。如教师职业群体，灰、纯度不太高的色彩最好，过于浮夸或太醒目的着装会分散学生的注意力，朴素大方的服装更适宜；如饮食服务业的人员，更愿意身着白色、银灰等素雅的服装颜色，整体显得洁净卫生、清爽纯粹，过于深沉的颜色或五彩缤纷的颜色显得杂乱繁琐；如消防、公安等军队的一般橙黄色、深蓝色等，也是要符合职业特殊的需求感和归属感。
2.基于出席场合设计
出席社交活动服饰礼仪常常很重要，不同的社交角色所表达的情感，不同的社交场合或交流感情或寻求合作，是需要不同的服装色彩来映衬的。场合的性质和营造的环境，以及自己的角色定位等都要考虑，以此来搭配适合的服装色彩和要重视的情感表达。如出席比较官方的、很强仪式的场合，黑色等深色系的正装更受欢迎。如参加朋友婚礼或庆典活动，白色、浅色或纯色系的套装或礼服，表达一种重视或尊重，更象征一种美好祝福，尽量不要穿大红色的旗袍等夺人眼球的衣服，这样会使得新娘的光彩被束缚，可能会喧宾夺主；
出席豪华隆重的宴会或展销会等，深红、普蓝、米黄等庄重高雅的色彩更能给人热情、温暖、亲切的感觉，渲染气氛的同时不失展现自己的稳重和素雅，若颜色过于灰暗，会使周围的宾客感到压抑或低落；如日常朋友间的拜访或亲戚之间往来，淡雅的服装色彩更加亲切和随和，落落大方。如参加舞会或者浪漫的约会，着一些鲜艳的粉红色或淡紫色更能调动气氛表达爱意。如逛街、旅行等日常生活，一些明朗活泼的、舒适自由的色彩更适合，通常选择高度鲜艳的实令衣服表现自我风格。
3.基于年龄结构设计
不同的年龄群体对于对服装色彩的心理情感需求是不同的。儿童或少年比较活泼开朗，一般设计考虑亮色的服装，如绿色、蓝色、黄色、橙色等鲜亮的颜色，这些颜色可以吸引目光，容易让家长关注到自己的孩子。青年服装的设计同样以亮色为主，白色和其他色相搭配非常协调，或者黑、蓝、黄与其他颜色搭配原色系，整体非常轻松，如果喜欢穿着休闲装的话，颜色比较突出的是米色、灰色等，这样显得和谐得体，又不失年轻人的活力，平时较多见于天蓝、淡绿、粉红、银灰、米白等。
中老年群体比较偏向暗色系，与其沉重冷静，经历岁月的情感表现，比较搭配的是深红、深灰、深绿等，近些年老年群体也追求时尚可以采用相邻色相搭配，如红与黄、蓝与绿等都比较自然，有些老人喜欢穿桃红和紫色，这都是比较时尚的颜色，给人以温馨、舒适的感觉。
综上所述，随着人们追求精神生活的高质量，服装设计更强烈的凸显色彩的价值与情感表达的关系，人的性格、人的情绪、人的心理活动等都会从衣着的色彩变化中体现。不同的色彩搭配在服装色彩设计中表现的情感效果有明显差异，服饰色彩的不同组合不仅表现出衣服本身鲜活的生命力，更体现穿着者的精神风采和独特的文化气质。因此，在服装设计中正确应用色彩的心理效应展现服装美的效果外，通过不同人对色彩的需求来呈现其不同的心理反映，传递更多的情感信息，提升服装色彩的感染力和共情力，更好地感知穿着者所表达的情感。
