职场上哪些人是同事?
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现代女性有两种选择,要不在家当全职主妇,要不在职场中和男人一样厮杀打拼。人们常说职场与战场,瞬息万变。翻云覆雨的情况时常发生。
职场中,别看平时和同事嘻嘻哈哈,说说笑笑,关键时刻,同事也未必是你的朋友;有些同事看起来挺好,但是你跟她就是说不上话;也有的同事,平时跟你好得像姐妹一样,但紧要关头,溜得比谁都快。
如果同事对你以下三种表现,那她绝对不是你的朋友,你一定要小心。
损人利己型
李静和刘洋两个人同时大学毕业,又进入同一家公司上班。因为都是新入职的员工,两人经常相约吃饭逛街。关系好得恨不得一条裤子两人穿。
李静很快把刘洋当成了无话不谈的姐妹。可是。后来发生的一件事,让李静看清了刘洋的真面貌。
公司有三名员工,即将到新加坡进修。李静榜上有名。眼看就要去新加坡学习了,公司对三名员工进行最后一次考察。让她们写写自己的职业规划。李静毫不犹豫地写下从新加坡回国后,将继续为公司效力。
事情不凑巧,有一天李静生病在家休息。正好公司需要这份职业规划。李静就拜托自己最好的姐妹刘洋把这份文件送到公司。可没想到,过了几天公司通知李静去新加坡进修的机会没有了。
更让她大跌眼镜的是半个月后,刘洋启程飞往新加坡。
李静百思不得其解。后来打听才得知,是她的好姐妹刘洋做了手脚。偷梁换柱,把自己的文件换下来了。
交文件时,还私自跟领导说自己并不想出国,还说自己本来就是一点小感冒,小题大做,连文件都不想交,让她来替交。
像刘洋这种为了自己的利益。不惜以莫须有的罪名诽谤他人的同事。绝对不是我们的朋友。
2:传递负能量
在公司里面。小雅和小丽的办公桌挨得特别近,两个人感情特别的好。连上个厕所两个人都一起去。所谓日久见人心,后来的一件事,小雅发现不能把小丽当作朋友。
前几天周末,小雅陪小丽逛街。路上,小丽不停地向小雅抱怨。说公司的坏话;老板没有良心,随意克扣员工的出勤奖;又抱怨同事不会做人;抱怨公司的清洁工大妈,做事不灵光……
小雅耐着性子听完了小丽的各种牢骚。临近中午,两人进了一家饭馆点餐。服务员稍微慢了一点,小丽很不耐烦,嘴巴一直说不停,不是菜不好,就是饭太硬,要不就是辣椒太多……
逛了一天的街,本想开心一下,结果事与愿违,小雅精疲力尽,吸收了负能量,消耗了心力。这样的同事最好敬而远之。
3:言而无信
小刚和小强平时关系很不错,但是这两个人只能做同事,永远做不了朋友。因为小强总是对小高言而无信。
当初,两人同时入职 陕西亚航科羽网络科技有限公司。该公司经营范围广泛:包括产品批发,文具用品批发,体育器材批发,塑料制品销售,钟表销售,箱包销售,汽车零配件销售,办公用品销售,日用木制品销售等等。
小刚和小强以前从事的都是销售工作。进了这家公司后,如鱼得水。可是工作中难免也会遇到难题。
上个月小刚在工作上遇到了一点困难,向小强请教。按理说同事之间有困难,互帮无助很正常。何况也是小强擅长的事。
当时小强答应得好好的,说下午有时间再教小刚。小刚信以为真。可是左等右等,等到日落西山,小强还没有帮他解决问题的意思。
也许一次失信说明不了什么问题,人都会有忘记的时候,可是慢慢地小刚发现几乎每次都是这样。小强都答应得好好的,可结果都不记得答应他的事。
其他同事需要帮忙,小强一点都不会忘。小刚想起平时两人关系很不错,一到关键时刻对方就掉链子,小刚觉得这样的人绝对不是朋友。
身在职场的你记住了:损人利己的人。说老板坏话的人,言而无信的人都不能做朋友。
职场中,别看平时和同事嘻嘻哈哈,说说笑笑,关键时刻,同事也未必是你的朋友;有些同事看起来挺好,但是你跟她就是说不上话;也有的同事,平时跟你好得像姐妹一样,但紧要关头,溜得比谁都快。
如果同事对你以下三种表现,那她绝对不是你的朋友,你一定要小心。
损人利己型
李静和刘洋两个人同时大学毕业,又进入同一家公司上班。因为都是新入职的员工,两人经常相约吃饭逛街。关系好得恨不得一条裤子两人穿。
李静很快把刘洋当成了无话不谈的姐妹。可是。后来发生的一件事,让李静看清了刘洋的真面貌。
公司有三名员工,即将到新加坡进修。李静榜上有名。眼看就要去新加坡学习了,公司对三名员工进行最后一次考察。让她们写写自己的职业规划。李静毫不犹豫地写下从新加坡回国后,将继续为公司效力。
事情不凑巧,有一天李静生病在家休息。正好公司需要这份职业规划。李静就拜托自己最好的姐妹刘洋把这份文件送到公司。可没想到,过了几天公司通知李静去新加坡进修的机会没有了。
更让她大跌眼镜的是半个月后,刘洋启程飞往新加坡。
李静百思不得其解。后来打听才得知,是她的好姐妹刘洋做了手脚。偷梁换柱,把自己的文件换下来了。
交文件时,还私自跟领导说自己并不想出国,还说自己本来就是一点小感冒,小题大做,连文件都不想交,让她来替交。
像刘洋这种为了自己的利益。不惜以莫须有的罪名诽谤他人的同事。绝对不是我们的朋友。
2:传递负能量
在公司里面。小雅和小丽的办公桌挨得特别近,两个人感情特别的好。连上个厕所两个人都一起去。所谓日久见人心,后来的一件事,小雅发现不能把小丽当作朋友。
前几天周末,小雅陪小丽逛街。路上,小丽不停地向小雅抱怨。说公司的坏话;老板没有良心,随意克扣员工的出勤奖;又抱怨同事不会做人;抱怨公司的清洁工大妈,做事不灵光……
小雅耐着性子听完了小丽的各种牢骚。临近中午,两人进了一家饭馆点餐。服务员稍微慢了一点,小丽很不耐烦,嘴巴一直说不停,不是菜不好,就是饭太硬,要不就是辣椒太多……
逛了一天的街,本想开心一下,结果事与愿违,小雅精疲力尽,吸收了负能量,消耗了心力。这样的同事最好敬而远之。
3:言而无信
小刚和小强平时关系很不错,但是这两个人只能做同事,永远做不了朋友。因为小强总是对小高言而无信。
当初,两人同时入职 陕西亚航科羽网络科技有限公司。该公司经营范围广泛:包括产品批发,文具用品批发,体育器材批发,塑料制品销售,钟表销售,箱包销售,汽车零配件销售,办公用品销售,日用木制品销售等等。
小刚和小强以前从事的都是销售工作。进了这家公司后,如鱼得水。可是工作中难免也会遇到难题。
上个月小刚在工作上遇到了一点困难,向小强请教。按理说同事之间有困难,互帮无助很正常。何况也是小强擅长的事。
当时小强答应得好好的,说下午有时间再教小刚。小刚信以为真。可是左等右等,等到日落西山,小强还没有帮他解决问题的意思。
也许一次失信说明不了什么问题,人都会有忘记的时候,可是慢慢地小刚发现几乎每次都是这样。小强都答应得好好的,可结果都不记得答应他的事。
其他同事需要帮忙,小强一点都不会忘。小刚想起平时两人关系很不错,一到关键时刻对方就掉链子,小刚觉得这样的人绝对不是朋友。
身在职场的你记住了:损人利己的人。说老板坏话的人,言而无信的人都不能做朋友。
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