2022江苏省考大纲有何变化
2022江苏省考大纲有何变化
2022江苏省考大纲有何变化。2022年江苏省公务员考试招录提供6404个岗位，计划招录8159人，面向应届定向招录的人数明显减少，2022江苏省考大纲有何变化。
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与2021年相比，2022年江苏省公务员考试行测科目考查内容稳定不变，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断五大专项。
2022省考公告终于发布，根据分类分级考试要求，本次考试录用公务员职位分A、B、C三类，每类公共科目笔试均包含《行政能力测验》和《申论》两科。
其中，《行政能力测验》为客观性试题，主要测查与公务员职业密切相关、适合通过客观化纸笔测验方式进行考察的基本素质和能力。
包括言语理解和表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断五个部分。
考试限时120分钟，满分100分。那今天我们就来聊聊判断推理这一模块的相关解读和分析。
判断推理大纲
判断推理主要测查应试人员对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。
常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
针对大纲对于行测部分判断推理模块的界定，与往年相比较而言，大纲中对于题型的界定、测查能力要求与往年几近一致。
判断推理题型分布
根据近年江苏省公务员考试的真题试卷的题型情况分析，判断推理每年的题量一般为45~50题。
题量约占行测总题量的三分之一，其考分的比重也约占行测总分的三分之一，由此可见，掌握一套可行且高效的解题技巧对考生们来说有多么重要。
根据上表我们不难发现，近三年的江苏省考中，A类、B类都是考察了50道题，C类考察了45道题。
其中5道题的差异体现在定义判断上，而近三年的题型类别比重及题量是值得大家参考并据此准备考试的.，同时也需要考生在备考时投入较多的精力。
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2022年江苏省公务员考试招录提供6404个岗位，计划招录8159人，比去年减少了1377人。所有岗位中，有90%的岗位本科生都可以报考，不过，面向应届定向招录的人数明显减少，应届生的界定也有新变化 。
南京某公考培训机构教师侯骄娜介绍，“去年占总人数的30%，今年仅占10%，不仅如此，应届生的界定上也有很大变化，去年除了2021年普通高校应届生以外，还包含了2020年没有签订就业协议的毕业生，今年的应届生指2022年普通高校应届生。”
在这次的招录计划中，有80%的录用计划安排在县乡一线，其中县级机关招录4895人，乡镇招录1634人。同时，允许省级层面重点帮促的6个地区（丰县湖西片区、涟沭结合部、西南岗地区、成子湖周边地区、石梁河地区、灌溉总渠以北地区）、2个革命老区（黄桥革命老区、茅山革命老区）和12个县区（丰县、睢宁县、灌云县、灌南县、淮安区、淮阴区、涟水县、响水县、滨海县、沭阳县、泗阳县、泗洪县），把三分之一的录用计划面向本县、市、区户籍人员或生源招录，吸引更多人才回家乡发展。
这次报考人员只能在全省范围选择一个职位报名，没有审核或初审不通过的，可以更改报名信息或改报其他职位。如果改报省内其他地区职位，需要在原地区"撤销注册"。侯骄娜说：“往年每个考生可以报考多个岗位，最后结合具体的报考人数，决定自己的选择缴费，但是今年每个考生仅能报考一个岗位，而且比较大的变化是，今年是没有具体报考人数呈现的，是通过不同的颜色体现人数区间，0-2人显示蓝色，3-50人显示黄色，51人及以上显示红色。”
11月12号下午4点补报名结束后，各职位具体报名成功人数将统一公布。此外，职位表中除了专业和学历外，“其他” 一栏非常重要，会对报考人员的学历、证书、性别、 基层工作经历要求等做详细说明。网上报名时间是11月2号到8号，考生要仔细阅读公考和职位表后再报名 。
